REFERENT VIE COLLECTIVE SEJOUR DE COHESION SNU H/F
Offre publiée le 28/03/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 15 Jour(s)
- Durée de travail
- 48H Autre (48H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Selon profil
- Permis demandé
- B - Véhicule léger
📍 Entreprise
- Employeur
- SNU
- Secteur d'activité
- Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale (Code NAF 84.12Z)
Lieu de travail
42 - Loire Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Thématiques de prévention sanitaire et sociale
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Concevoir et gérer un projet
- Sensibiliser un public
Formations nécessaires
-
Bac ou équivalent Exigé
Animation socioculturelle
BAFA OU DIPLOME DE L'ANIMATION
Description de l'offre
L'édition 2025 du SNU offre l'opportunité à de jeunes volontaires de 15 à 17 ans de participer à un séjour de cohésion de 13 jours
En 2025, 2 séjours de cohésion seront proposés sur les périodes suivantes :
- Du 02 au 13 juin 2025
- Du 04 au 15 juillet 2025
Le référent « vie collective » mène des actions de prévention pour sécuriser l'inclusion de tous les jeunes et prévenir les risques de rupture de séjour. Il coordonne par ailleurs la mise en place des créneaux de démocratie interne. Il n'est pas en responsabilité d'un groupe, il est aux côtés des tuteurs de maisonnées et agit sous l'autorité du chef de centre.
Il assure les missions suivantes :
1. Pour favoriser le vivre ensemble et l'inclusion de tous les jeunes volontaires
- Il coordonne la mise en place des temps de démocratie interne, l'organisation du conseil de vie du séjour (CVDS) et encourage les initiatives des volontaires dans ce domaine.
- Il contribue à expliciter, faire comprendre et accepter le règlement intérieur et les règles de vie en vigueur au sein du centre ;
- Dès le début du séjour, il repère les situations problématiques et sous l'autorité du chef de centre, s'assure de leur prise en charge par l'encadrement compétent, en particulier en ce qui concerne l'inclusion des volontaires à besoins particuliers ;
- Il rend compte des situations des jeunes en difficulté d'adaptation aux règles collectives du séjour ;
- Il peut, en complément des encadrants compétents (cadre de compagnie, référent sanitaire.), assurer un rôle d'écoute et d'orientation des volontaires en difficulté ;
- Le référent vie collective est le référent harcèlement du séjour de cohésion (repérage, orientation éventuelle, prise en charge de situations .).
2. Comme l'ensemble des tuteurs, il doit :
- Tenir des messages de prévention des conduites addictives ;
- Signaler aux cadres de compagnie tous les manquements disciplinaires ;
- Gérer les difficultés interpersonnelles, les conflits ;
- Veiller à la sécurité des jeunes en faisant respecter les règles de sécurité et le règlement intérieur ;
QUALIFICATIONS :
- Etre titulaire du BAFA au minimum (ou d'un diplôme figurant dans la liste de l'arrêté du 9 février 2007 (titres et diplômes permettant d'exercer en ACM) avec un approfondissement portant sur le handicap
- Etre titulaire de l'attestation de formation PSC1
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190HBCH
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle (Code ROME : K1206)
Autre appellation de l'offre : Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale
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