Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
Offre publiée le 27/03/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire
- Mensuel de 2237.0 Euros à 2862.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- LA VILLA D'HESTIA
- Secteur d'activité
- Activités hospitalières (Code NAF 86.10Z)
L Établissement ORSAC-VILLA D HESTIA-VILLEURBANNE (69)- www.villahestia-orsac.fr Les structures LHSS et ACT de la Villa d Hestia prennent en charge à titre temporaire des personnes en situation de grande précarité accueillies pour des soins médicaux et paramédicaux.Les Lits Halte Soins Santé offrent une prise en charge médico-sociale de la personne en situation de précarité. ACT Appartement de Coordination Thérapeutique 22 places dont 5 en semi-collectif
Compétences nécessaires
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Exigé
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier Exigé
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Exigé
Formations nécessaires
-
Bac ou équivalent Exigé
Aide-soignant
Diplôme d'Etat Aide-soignant -
CAP, BEP et équivalents Exigé
Aide-soignant
Diplôme d'Etat Aide-soignant
Description de l'offre
La Villa d'Hestia recrute pour son activité LHSS (Lits Halte Soins Santé) un(e) aide-soignant(e) en CDD à temps plein en horaires de jour.
Poste à pourvoir dès que possible, 1 mois renouvelable.
Les Lits Halte Soins Santé (LHSS) offrent une prise en charge médico-sociale de la personne en situation de précarité. Ils sont destinés à l'accueil temporaire des personnes quelle que soit leur situation administrative, dont l'état de santé ne justifie pas l'hospitalisation mais nécessite une prise en charge adaptée. Les LHSS proposent un hébergement, des soins médicaux et paramédicaux, un suivi thérapeutique, un accompagnement éducatif et social, des prestations d'animation et d'éducation à la santé. Ils sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.
LE POSTE :
L'aide-soignant(e) aux LHSS :
- Dispense des soins d'hygiène et de confort à partir des capacités et des limites de la personne.
- Collabore aux soins préventifs et curatifs (prise de température, courbe de poids, )
- Accompagne les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (commande et prise des repas, entretien du linge )
- Participe activement à la dynamique relationnelle en proposant et en participant à des activités d'animation
- Accompagne le patient à l'extérieur de l'établissement pour des consultations médicales ou des sorties diverses
- Planifie et trace ses actions dans le dossier de soins informatisé
- Apporte son point de vue éclairant sur les situations au cours des relèves et des réunions
- Est membre acteur dans l'organisation de l'activité et force de proposition.
- Participe aux réunions et à l'analyse de la pratique.
- Veille au respect du règlement intérieur
Horaires : 35 heures avec un roulement sur 3 semaines.
Travail : 1 week-end sur 3 et certains jours fériés
Rémunération brute mensuelle : 2 237 € à 2 862€ (primes incluses et selon ancienneté)
convention applicable : CCN51
PROFIL :
- Etre titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant(e)
- Etre titulaire de l'AFGSU 2
- Avoir une expérience dans le soin apporté aux personnes en situation de précarité
- Avoir une sensibilité tant aux soins techniques que préventifs ou même relationnels
- Etre en capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire médico-sociale
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 190FYSF
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (Code ROME : J1501)
Autre appellation de l'offre : Aide-soignant / Aide-soignante
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