Coordinateur junior 38 (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Chiffrage/calcul de coût
• Respect des normes d'hygiène et de sécurité Exigé
• Conseiller, accompagner une personne
• Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation  Exigé
• Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage Exigé

Description de l'offre

*** Entreprise adaptée : A compétences égales, priorité aux personnes possédant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé***

Commercialement performant dans les prestations de services aux entreprises, le Groupe nea est spécialisé dans le domaine du Facilities (propreté/bureautique), de l'industrie, de la communication et de l'impression, de l'ingénierie QSE, de l'IT ou encore du bâtiment.

En tant qu'entreprise adaptée, employant majoritairement des personnes en situation de handicap, nous portons un projet entrepreneurial ambitieux qui prône la diversité, la solidarité, l'inclusion et la bienveillance.

Notre statut de Société Coopérative et Participative offre à l'ensemble des collaborateurs l'opportunité d'une gouvernance partagée favorisant ainsi les échanges, la répartition des résultats et l'engagement.

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour notre marque nea'Pur un coordinateur propreté :
- Vous serez chargé de l'approvisionnement du matériel de nettoyage
- Vous participez activement à la prestation de nettoyage (grosse partie œuvrante)
- Vous organisez les contrôles qualités
- Vous veillez au respect du cahier des charges
- Vous interviendrez sur le secteur Crolles

Vous bénéficierez d'une belle attractivité salariale :
- Salaire : 2400 € / brut
- Panier repas : 10.30 € (net) / jour travaillé
- Mutuelle haut de gamme (50% prise en charge par l'employeur)
- Intéressement
- CSE : chèque cadeau, tarif préférentiel des places de cinéma.

Intégrer une entreprise humaine qui prendra en considération votre handicap, et qui sera en mesure de vous accompagner au quotidien sur tout type de handicap.

Avantage social : bienveillance, qualité de vie au travail, esprit d'équipe, confiance mutuelle, valorisation et évolution professionnelle.

Compétences : expérience significative en propreté, rigueur, polyvalence, dynamisme, sens des responsabilités.