Contrôleur ou Contrôleuse de gestion PRM - Adjoint ou Adjointe RG (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

à définir selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Indicateurs de suivi d'activité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé

Description de l'offre

Contrôleur ou Contrôleuse de gestion PRM - Adjoint ou Adjointe RGEF
Publiée le 24/03/2025

Description de l'employeur
Au sein du Technicentre Industriel de Nevers Languedoc, vous analysez les données économiques et de performance sur le périmètre PRM.
Vous assistez et remplacez le Responsable GEF durant ces absences.


Description du poste
En tant que Contrôleur ou Contrôleuse de gestion PRM - Adjoint ou Adjointe RGEF, vous serez amené à :

Gérer le reporting mensuel de l'établissement (calculs, analyses). Analyser la rentabilité des activités PRM

Être l'interlocuteur privilégié des différents responsables de la production pour toutes les questions relatives à la gestion

Produire les reportings mensuels internes du site (calculs et analyses) à destination de l'encadrement de production et des services supports. Les outils utilisés sont Excel, Access, Phare, Puma

Faire évoluer les supports de reporting et de communication financière propres à l'établissement en s'assurant de leur adéquation aux besoins et aux souhaits des utilisateurs (Directeur, Dirigeant d'Unité Opérationnelle, Dirigeant de Proximité). Les outils utilisés sont Excel, Access, power point

Assurer les relations avec les autres entités du groupe (directions centrales ou établissements) dans la fourniture d'informations de gestion ; réaliser les analyses ponctuelles demandées

Participer aux opérations d'arrêtés et de clôture périodiques


Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 dans le domaine du contrôle de gestion et vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans le domaine du contrôle de gestion industriel.

Rejoignez nous si vous :

Avez des capacités d'analyse et de pilotage de la performance

Avez des capacités d'analyse par destination

Avez des capacités de synthèse

Avez des compétences en comptabilité générale

Avez des compétences en conceptualisation

Avez des compétences en contrôle interne finance

Avez des compétences en cycle de gestion

Avez des capacités pour le développement de son réseau

Avez des compétences en E-compétences

Avez des capacités pour l'innovation

Avez des capacités pour la prospective et Business Plan

Avez des capacités pour le reporting et tableaux de bord

Êtes Business Partner


Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...