Technicien de maintenance (H/F)
Offre publiée le 20/03/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Horaire de 14.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
57 - METZ (Code postal 57000) Voir sur une carte
Description de l'offre
Votre agence LIP de Metz est à la recherche d'un nouveau talent, pour un de ses partenaires locaux !
Nous sommes actuellement à la recherche d'un profil de :
- Technicien de maintenance en industrie (H/F)
L'entreprise souhaitant vous embaucher en CDI est un acteur majeur et local du recyclage, gestion et tri des déchets, ainsi que de la revalorisation des déchets.
Au sein de leur centre de tri, vous serez amené.e à travailler sur toutes les machines, trieurs, etc.
Les principales compétences attendues sont essentiellement en :
- électricité
- mécanique
Vous pourrez parfois être amené.e à travailler en hauteur, pas avec harnais ou formation, mais sur caillebotis, avec rambardes et sécurité bien sûr, mais en hauteur tout de même.
Les horaires sont postés de la manière suivante :
- 06h00 - 13h34
- 09h00 - 16h34
- 16h00 - 00h04
Pour un total de 35h00 sur la semaine, du lundi au vendredi.
Le salaires sera fixé en fonction de vos expériences, vos compétences ,etc., directement avec l'entreprise lors de vos entretiens.
Les avantages sont : chèques déjeuner, primes diverses, 13ème mois, mutuelle d'entreprise.
Le poste nécessite un.e technicien.ne avec une bonne maîtrise des aspects électriques et mécaniques.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 189WMMP
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (Code ROME : I1304)
Autre appellation de l'offre : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.