Chargé : chargée de projet mission DESIGN (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 36 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

traitement indiciaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Socio-économie
• Concevoir et gérer un projet Exigé
• Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action Exigé
• Élaborer une stratégie de développement d'activité Exigé
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires Exigé
• Traduire une orientation politique en dispositifs opérationnels
• Mettre en oeuvre l'action des pouvoirs publics dans le cadre de projets culturels, de développement durable, d'habitat, de jeunesse, de transport
• Décliner les décisions du gouvernement, des élus en fonction du contexte et des enjeux locaux et définir des projets à mettre en oeuvre
• Élaborer et mettre en oeuvre les conventions de délégation de services publics et contrôler leur mise en oeuvre (publicité, candidats, marchés, prestations, ...)
• Utiliser les outils numériques
• Assurer la gestion administrative d'une activité

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents

Description de l'offre

Missions principales
- Le chargé de mission DESIGN a pour mission de garantir le développement de la filière DESIGN du territoire de l'Entente Intercommunale de L'Ouest Creuse (comprenant la Communauté de communes Bénévent Grand-Bourg, la Communauté de communes du Pays Dunois et la Communauté de communes de communes du Pays Sostranien) et de structurer un environnement favorable à la production et la pérennisation d'actions incluant les formations du DESIGN et l'environnement économique et social des entreprises du territoire. Le chargé de mission est recruté pour une durée de trois ans.
- Le chargé de projet aura pour mission de développer des initiatives ponctuelles et récurrentes en lien avec les collectivités territoriales, la sphère économique et les formations du DESIGN de la cité scolaire Raymond LOEWY. Ces missions s'intègreront également dans le cadre de la politique régionale de DESIGN en Nouvelle Aquitaine à travers des démarches telles que « Dynamique DESIGN.
- De concourir à l'implantation et au développement d'entreprises liées au DESIGN sur le territoire de l'Entente Intercommunale, notamment en favorisant l'implantation de jeunes diplômés.

Activités principales :
- Créer, fédérer et développer, dans le temps, les conditions favorables d'une filière à consolider sur le territoire, favorisant la création de nouveaux modèles économiques et organisationnels.
- Animer les politiques publiques territoriales dans la perspective de créer un écosystème favorable à la création ou l'implantation d'entreprises dans le domaine du DESIGN sur le territoire d'intervention.
- Piloter et coordonner les différents acteurs publics et privés avec l'objectif de faire émerger des projets DESIGN ponctuels et structurants sur le territoire.
- Communiquer le plus largement possible sur la filière DESIGN en la valorisant localement et nationalement.
- Intégrer les différentes parties prenantes à la gouvernance de la filière DESIGN (Education Nationale, Région Nouvelle Aquitaine, Communauté de communes, étudiants, partenaires institutionnels, etc.).
- Appliquer les directives des Co :mités Techniques et de Pilotages de suivi de la mise en œuvre de la Filière DESIGN.

Activités secondaires et ponctuelles
- Participer à d'autres missions pouvant concourir au développement de la filière DESIGN.