Gardien (ne) des cimetières /F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

39H Autre (39H Autre)

Expérience

1 An(s) - secteur funéraire

Salaire

statutaire + régime indemnitaire

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Droit de l'environnement
• Règlements intérieurs des cimetières
• Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics
• Assurer le respect des réglementations locales
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
• logiciels de gestion de cimetières. Exigé
• Maîtrise des outils informatiques Exigé
• Connaissance de la législation funéraire Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents
  service funéraire

Description de l'offre

Sous l'autorité du responsable des cimetières, les gardiens effectuent les travaux d'entretien et de première maintenance des locaux, du matériel, des allées des cimetières .Missions:
- Entretien des espaces verts et contrôle des locaux.
- Suivi des interventions au sein des cimetières / prestataires extérieurs
- Entretien et stockage des différents matériels et outils du service.
- Signalement des anomalies constatées selon la procédure mise en place.
- Tenir à jour les divers registres d'inhumations, concessions et logiciel informatique
- Accueil des familles et des professionnels du funéraire
- Surveillance et sécurité des biens et des personnes, dans le respect des règles de sécurité en vigueur, port des équipements de protection individuelle.
- Assure la surveillance des locaux et des biens matériels contre toute dégradation sur le domaine public

Profil recherché
- Connaître l'environnement institutionnel des collectivités territoriales
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
- Notion générale dans la réalisation de travaux et première maintenance.
- Esprit de décision, discrétion, bonne présentation.
- Connaissances en entretien espaces verts
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des opérations funéraires
- Permanences et astreintes / Ouvertures et fermetures Samedi/Dimanche

Modalités
Recrutement interne/externe - voie statutaire et contractuelle.
Date de prise de poste souhaitée : 01/05/2025 Merci d'envoyer CV et lettre de motivation AVANT le 11 avril 2025