Aide soignant(e) de nuit (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon grille tarifaire

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  Aide-soignant

Description de l'offre

MISSIONS DU POSTE :

- Dispenser les soins d'hygiène et de confort

- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation

- Travailler en collaboration avec les autres professionnels de nuit

- Contribuer à la continuité des soins jour / nuit

- Participation à la vie institutionnelle (formations, groupes de travail, certification.)

Au-delà de mettre votre ambition au service de nos résidents, en rejoignant l'établissement, vous intégrez une structure soucieuse du bien-être de ses collaborateurs.

L'Hôpital gérontologique de Chevreuse offre à ses collaborateurs une expérience professionnelle riche et diversifiée. A la fois dans la gestion de service, le management d'équipe et la formation. Vous êtes un acteur indispensable au sein de notre établissement en veillant à la qualité des soins.

Vous bénéficiez:

D'un parcours d'intégration pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement

- De formations pour améliorer vos pratiques quotidiennes

- D'un self à tarif raisonnable

- D'un parking réservé aux agents

- De sessions de bien-être dédiées au personnel

- De 25 jours de congés annuels

- D'un compte épargne temps et bien d'autres avantages proposés par notre partenaire (CGOS)

Autres détails
Diplômes recherchés
AIDE-SOIGNANT (DIPLÔME D'ETAT)
Profil recherché
PROFIL DU CANDIDAT :

- Diplôme d'état d'aide-soignant exigé

- Débutant(e) accepté(e)

- Maîtrise de l'expression orale et écrite

- Ponctualité et assiduité

- Respect de la hiérarchie et des résidents

- Sens du relationnel et esprit d'équipe

- Discrétion professionnelle

- Rigueur et organisation

- Adaptabilité et fiabilité

- Dynamisme - Esprit d'initiative