Moniteur / Monitrice d'atelier - ESAT (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 07/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Durée de travail
37H30 Autre (37H30 Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
selon grille indiciaire FHP
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ADMINISTRATION GENERALE

L'INSTITUT LE VAL MANDE est un établissement public regroupant 12 services éducatifs et accueillant des personnes handicapées. Contact : Candidature à adresser sous la réf ACH/DRH par mail à recrutement@ilvm.fr Ou par courrier à M. le Directeur - Institut le Val Mandé, 7 rue Mongenot CS 50029- 94165 St Mandé cedex.

Secteur d'activité
Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux (Code NAF 87.20A)

Lieu de travail

94 - ST MANDE (Code postal 94160) Voir sur une carte

Déplacement

Ponctuels Zone régionale

Compétences nécessaires

  • Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action Exigé
  • Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité

Description de l'offre

L'institut est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d'accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle.

Nous recherchons pour l'ESAT, située à Saint-Mandé (94), un(e) Moniteur d'atelier/moniteur-éducateur ou éducateur technique spécialisé pole des prestations hôtelières en ESAT.

DESCRIPTION DU POSTE
- Sous la direction du responsable de l'ESAT, dont les conditions d'exercice seront précisées dans la fiche poste, il s'agira d'assurer l'encadrement de travailleurs en situation de handicap au sein du pôle « Prestations hôtelières » : préparation de 10 chambres, préparation de 7 salles de réunion, service au self-restauration et à des moments ponctuels ou occasionnels selon les besoins du pôle,
- Conjuguer l'accompagnement éducatif et l'encadrement technique auprès des travailleurs,
- Favoriser la montée en compétences des travailleurs et leur autonomie selon les règles du secteur,
- Accompagner les travailleurs dans leurs activités, à l'atelier ou à l'extérieur, selon les besoins,
- Veiller aux bonnes conditions de travail (hygiène) et à la sécurité des travailleurs.
- Rédiger et assurer le suivi du projet individuel des travailleurs en lien avec l'équipe pluridisciplinaire,
- Assurer le relais du suivi administratif et social des travailleurs (absences, retards, arrêts, informations, etc.).
QUALITESTENDUES
- Capacité rédactionnelle : savoir rédiger et mettre en forme les notes, documents et/ou rapports
- Aptitude à comprendre et utiliser l'information : identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations,
- Conscience professionnelle : devoir de confidentialité, ouverture d'esprit, loyauté,
- Engagement professionnel est exigé (polyvalent, consciencieux et organisé, réelle capacité à travailler en équipe, réactif et esprit positif .)

PROFIL DU POSTE
- Une expérience ou des connaissances dans l'un /les domaines évoqués sont appréciées (préciser toute autre expérience)
- Expérience ou dispositions à l'encadrement et à l'accompagnement de groupe sont indispensables
- La connaissance du milieu du handicap sera appréciée, à défaut, être prêt.e à en faire l'apprentissage
- Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement) et aux non-fonctionnaire (CDD de 6 mois renouvelables et évolutif vers une titularisation via concours)
- Maîtrise des outils informatiques Word, Excel, Outlook
- Permis B obligatoire
- Diplôme de moniteur d'atelier (CQFMA, CBMA) ou de moniteur éducateur (DEME) serait un plus

AVANTAGES
- Poste basé à Saint-Mandé (94) - Accès par Métro ligne 1 (5min à pieds), Tram T3a, RER A
- Etablissement Formations continues proposées et encouragées (Large choix de formations) avec possibilité d'évolution en promo professionnelle
- Parcours d'intégration favorisé à la prise de poste
- Restauration self subventionné
- Reprise d'ancienneté, 25 jours de congés + 12 RTT+ 2 hors périodes
- Adhésion au CGOS (prestations sociales, culturelles et de loisirs, garde d'enfants, CESU, chèques vacances, billetterie.) + Chèques cadeaux à Noël
- Politique de QVT avec des massages de bien-être 1 fois par semaine
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75 %

Poste à pourvoir dès que possible
Contact téléphonique auprès de la Direction des Ressources Humaines au 01.49.57.71.04
Candidature à adresser (CV + LM) à M. le Directeur sous la référence « MA/ESAT » :
- Mail : recrutement@ilvm.fr
- Courrier : 7 rue Mongenot - CS 50029, 94165 ST MANDE CEDEX

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 189DVFT

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Éducateur technique spécialisé / Éducatrice technique spécialisée (Code ROME : K1203)

Autre appellation de l'offre : Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS