IDEC (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

suivant expérience

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

EHPAD privé indépendant situé à Draguignan dans le VAR recherche un Infirmier Coordinateur de soins (H/F) pour poste en CDI à temps plein à compter du mois d' Avril 2025.

Notre établissement dispose de 80 lits et accueille les personnes âgées, valides et semi-valides, en séjour permanent et temporaire Notre structure bénéficie d'une unité de soins adaptés, spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées).

Au sein de l'équipe de Direction, vous participez au pilotage et la mise en œuvre du projet d'Etablissement et du projet de soins.

Vous êtes responsable de l'équipe soignante pluridisciplinaire (une trentaine de salariés) et à ce titre vous gérez un budget alloué.

Vous coordonnez la mise en œuvre des projets individualisés et l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies en contact avec les familles ainsi que le fonctionnement des services dédiés.

1. Les missions :

- Coordination des soins et de l'équipe paramédicale
- Gestion du matériel de soins
- Elaboration, mise en application du projet de vie et de soins personnalisé du résident
- Participation à la démarche qualité
- Management de l'équipe soignante
- Organisation du circuit de l'information médicale
- Assurer la communication relative à la prise en soins auprès des résidents et des familles
- Respect des budgets alloués au service
- Gestion du planning

2. Profil recherché :

Rigoureux(se) et impliqué(e), vous appréciez le travail en équipe. Votre proactivité vous permet de réagir aux situations d'urgence et vous disposez d'un sens de l'organisation.

Empathique et à l'écoute, vous savez gérer les conflits et œuvrez avec bienveillance pour le bien-être de la personne accompagnée et de vos équipes.

3. Formation requise :

Diplôme d'Etat d'Infirmier assorti d'une réelle expérience de management en Etablissement de santé d'une équipe soignante.

4. Accompagnement possible en fonction de la date de prise de poste

5. Formation IDEC envisageable après prise de poste

6. Salaire : Rémunération à déterminer en fonction de l'expérience et de l'ancienneté