Apprenti.e en RSE (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 24 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Selon le profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
• Mettre en oeuvre des actions de communication
• Organiser et développer son réseau professionnel
• Participer à l'élaboration de contenus pour la communication interne et externe sur les initiatives RSE
• Promouvoir les pratiques de développement durable dans la production
• Promouvoir une proposition, un projet
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• Sensibiliser les équipes aux enjeux RSE
• Suivre les évolutions réglementaires en matière de RSE

Description de l'offre

Qui sommes-nous ?
Télécom Paris, école de l'IMT (Institut Mines-Télécom) et membre fondateur de l'Institut Polytechnique de Paris, est une grande école du top 5 des écoles d'ingénieurs généralistes françaises.
La Raison d'Être de Télécom Paris est de former, imaginer et entreprendre pour concevoir des modèles, des technologies et des solutions numériques au service d'une société et d'une économie respectueuses de l'humain et de son environnement.

En tant qu'apprenti.e au sein du pôle Tsé (Transitions sociale et écologique), vous soutiendrez les missions stratégiques suivantes :
Sensibilisation à la RSE :
Organiser et animer des événements de sensibilisation à la RSE pour les étudiants et le personnel. Vous serez responsable de la logistique (calendrier, réservation de salle, coordination), de la diffusion des informations et de la valorisation des événements via des supports de communication internes et externes.

Transition écologique :
Proposer et soutenir des campagnes de sensibilisation écologiques en collaboration avec les associations étudiantes. Vous participerez à l'organisation d'ateliers interactifs et assurerez un suivi des indicateurs DDRS et des données environnementales.

Diversité et inclusion :
Contribuer aux initiatives en faveur de la diversité, en développant des partenariats avec des associations spécialisées, en créant des outils de sensibilisation (guides, formations) et en diffusant et valorisant les actions inclusives menées au sein de l'école.

Vous travaillerez avec deux déléguées, elles-mêmes sous l'autorité du directeur de cabinet, en collaboration avec la chargée de projet. Vous ajouterez ainsi une expertise et un soutien supplémentaires à l'équipe, en contribuant activement à la mise en œuvre et au développement des actions du pôle Tsé.

Pré-requis du poste
Vous êtes en Bac+2/3 et maîtrisez les outils de communication (affiches, réseaux sociaux, supports digitaux). Vous êtes à l'aise en organisation d'événements, en rédaction (français et anglais), et avez des connaissances sur la RSE, la transition écologique et la diversité. Des compétences en création graphique (Canva, InDesign) et en animation de communautés sont un plus. Autonomie, proactivité et sensibilité aux enjeux sociétaux et environnementaux sont essentiels.
Nous veillerons à ce que votre apprentissage soit une réelle opportunité pour acquérir une expérience significative. L'apprenti.e sera accompagné.e par un tuteur expérimenté qui l'aidera à acquérir et à perfectionner ses compétences.

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous travaillerez dans un environnement agréable, verdoyant et accessible (notamment pour les personnes en situation de handicap) à seulement 20 km de Paris (RER B et C, proximité des grands axes routiers, navette mutualisée en partance de la Porte d'Orléans). Vous bénéficierez de :
25 jours de congés + 5 jours d'examens + 5 jours de fermeture école
Flexibilité des horaires de travail et télétravail (en fonction de l'activité du service)
Remboursement à 75% des transports en commun
Proximité de nombreuses infrastructures sportives, conciergerie, parking souterrain, restauration interne...
Associations au personnel au niveau de l'école et du ministère
A savoir : Au sein de l'IMT et de Télécom Paris, le barème fixant la rémunération des apprentis est majoré de 20%

Informations diverses :
Date limite de candidature : 30 avril 2025
Type d'emploi : contrat d'apprentissage de 12 ou 24 mois

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, d'identité de genre et d'orientation sexuel et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.