Ouvrier agricole h/f

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 05/03/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Saisonnier - 6 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 11.88 Euros sur 12.0 mois
selon profil
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
EARL DU BOIS DE SAINT JULIEN
Secteur d'activité
Culture de céréales (à l'exception du riz), de légumineuses et de graines oléagineuses (Code NAF 01.11Z)

Lieu de travail

37 - CHANCEAUX SUR CHOISILLE (Code postal 37390) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais

Compétences nécessaires

  • Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • Techniques de fauchage
  • Techniques de moissonnage
  • Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • Monter et régler une installation, une machine
  • Réaliser une opération de maintenance
  • Connaissance et respect des règles de sécurité

Description de l'offre

Au sein de notre ferme, vous conduirez les machines agricoles au moment des semi de printemps
Vous devez avoir des connaissance mécanique de base pour faire la maintenance de 1er niveau des tracteurs.
Rémunération tenant compte de votre expérience.
Horaires de travail : 8h00 - 12h00 // 13h00 - 17h00
Vous savez conduire un tracteur, labourer...

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 189BNCQ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (Code ROME : A1419)

Autre appellation de l'offre : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS