Un (e) agent administratif - Référent(e) Solidarités Territoriale (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

12 Mois

Salaire

Mensuel de 1850.0 Euros à 1950.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Gestion administrative du courrier
• Assistant comptable Exigé
• Assistant de gestion et d'administration d'entreprise Exigé
• Environnement administratif, institutionnel et politique Exigé
• #LNV

Description de l'offre

RECRUTE POUR LE 2 JUIN 2025
Un(e) Référent(e) Solidarités Territoriales
Sur le cadre d'emploi d'Adjoint administratif, ou à défaut par voie contractuelle
Poste à temps complet (35 heures)
MISSIONS :
Animation dans le domaine de l'enfance et la jeunesse : participation à l'élaboration et à l'harmonisation d'une politique communautaire de la Petite enfance, Enfance et Jeunesse sur l'ensemble du territoire de la Communauté de communes (Coordinateur/ice de la Convention Territoriale Globale, Contrat Éducatif Local, Projet Éducatif de Territoire, Contrat enfance jeunesse, Relais Petite Enfance, Gestion administrative et comptable des deux crèches communautaires, Acceuillant(e) Lieu d'Accueil Enfants Parents (formation délivré par la CCSS), Accueil de loisirs sans hébergement)
Gestion des autres services à la population (Transport à la Demande, Régisseur/euse Aire d'Accueil des Gens du Voyage, 2 Maisons de Santé, 2 Espaces France Services)
Suivi administratif et comptable de dossiers / projets liés au service des Solidarités territoriales (préparation des délibérations, suivi financier, relations avec les partenaires, préparation et animation de réunions production de tableaux de bord.)
Participation à la préparation budgétaire : transmission d'éléments chiffrés relatifs aux dossiers suivis en phase de préparation budgétaire.

PROFIL RECHERCHE :
Diplôme relatif à la gestion administrative et comptable
Connaissances des environnements juridique et comptable des collectivités territoriales
Formation sur les techniques d'élaboration de diagnostic et d'analyse de statistiques


COMPÉTENCES RELATIONNELLES REQUISES :
Autonomie
Rigueur
Organisation
Sens du travail en équipe
Sens relationnel
Discrétion professionnelle

COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES :
Techniques d'animation de réseaux et de réunions
Capacité de communication
Connaissances juridiques, en marchés publics et en comptabilité publique
Travail en réseau
Maîtrise des outils informatiques et tableurs
Connaissance des logiciels de gestion financière M57