CHARGE DE MISSION ACTUARIAT - CDI - SMABTP PARIS (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

38H Autre (38H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

Annuel de 51000.0 Euros à 70000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Collaborer avec des partenaires institutionnels Exigé
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local Exigé
• Élaborer une stratégie de développement d'activité Exigé

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.

Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.

SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé.) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.

Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.

Description du poste

Nous recherchons un(e) chargé(e) de mission pour rejoindre, au sein de la Direction des Assurances de Personnes, notre département "Statistiques & Actuariat Transverse".

vous participerez aux travaux statistiques et/ou actuariels sur les risques épargne, retraite, prévoyance santé individuel et collectif :

Exploitation de données via des outils de type SAS ou équivalent,
Calcul de provisions et comptes de participations aux résultats,
Analyse des résultats et des marges par famille de produits,
Contribution aux états annuels en norme française et Solvabilité 2,
Modélisation.
Vous serez également amenés à réaliser des études et analyses techniques complémentaires :

Backtesting et études de sensibilités aux données et aux hypothèses de provisionnement en environnement S1 et S2,
Mesure d'impact dans le cadre d'évolution réglementaire ou contractuelle.

Qualifications

De formation Bac+5 (école d'ingénieur, actuaire ou mastère spécialisé), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années en assurances.

Si la pratique de l'actuariat en prévoyance santé et/ou en épargne, de Solvabilité 2 ainsi qu'en réglementation assurance sont un plus, le poste conviendrait à un chargé de mission en statistiques ayant exercé dans un environnement d'assurance et souhaitant évoluer vers des missions actuarielles.

Vous y avez conforté votre maîtrise des outils bureautiques et des langages informatiques (Excel, VBA, SAS, la connaissance de Matlab et/ou de PM Expert serait un plus).

Vous souhaitez mettre en valeur votre autonomie, votre rigueur, votre curiosité dans un esprit d'équipe constructif et avec une aisance à travailler avec de multiples interlocuteurs et dans un dispositif de gestion de projets.



A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.


Informations supplémentaires

Avantages

Une rémunération fixe et un variable attractif
Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
Télétravail de 2 jours par semaine
Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.