Maçon / Maçonne (H/F)
Offre publiée le 04/03/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- Intérim - 7 Jour(s)
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Horaire de 11.88 Euros à 15.0 Euros
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- CAMO INTERIM
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
29 - RIEC SUR BELON (Code postal 29340) Voir sur une carte
Compétences nécessaires
- Appliquer les mortiers
- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
- Réaliser des enduits
- Terrasser et niveler la fondation
Description de l'offre
Notre agence Camo Emploi de Cherbourg-en-Cotentin recrute pour son client, spécialisé dans la construction d'ouvrages d'art, un MAÇON H/F afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de cette mission, vous assurez :
- La repose des murs
- Le parement en pierres
- Le bétonnage
Issu d'une CAP maçonnerie dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 2 ans sur un poste similaire.
Doté d'une bonne connaissance des matériaux, vous maîtrisez parfaitement les techniques inhérentes au métier.
Rigoureux, dynamique et expérimenté, vous connaissez et appliquez les règles de sécurité en vigueur et appréciez le travail en équipe.
Poste à pourvoir en GD, du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 puis de 13h00 à 17h00.
Salaire + indemnité de 400.03€ / semaine incluant du lundi au jeudi : les petit-déjeuner, repas + nuitée et le repas du vendredi midi.
Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 188ZLBK
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Maçon / Maçonne (Code ROME : F1703)
Autre appellation de l'offre : Maçon / Maçonne
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.