Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Degré de douleur
• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Créer une relation de confiance avec les patients
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Rendre compte de son activité
• Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Aide-soignant

Description de l'offre

Nous recherchons aide-soignant(e)s en CDI temps plein, poste de jour, en secteur ouvert.

- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Repérer les modifications d'état du patient
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Surveiller l'état général du patient/résident, informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
- Participer au maintien de son autonomie et de sa vie sociale

Vous êtes motivé(e) pour travailler auprès des personnes âgées, vous avez le sens de l'organisation, vous faites preuve d'un bon relationnel. EHPAD à taille humaine (45 résidents dont 10 en unité protégée) favorisant une ambiance familiale et conviviale, Espace rural offrant un cadre paisible et verdoyant. Horaires flexibles et adaptés à vos besoins. Possibilité de formations et de développement professionnel. Une équipe soudée et bienveillante : Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmières, aides-soignantes, psychologues, etc.). Encadrement et soutien de la direction. Ambiance de travail chaleureuse et conviviale.

Taux horaire variable selon reprise ancienneté (selon CCN51)

Rémunération selon CCN51 et prime SEGUR
Prime décentralisée
Mutuelle d'entreprise (50% pris en charge par l'employeur sur le socle de base)
Prime de ségur
Rémunération : 2 124,58€ à 2 800,00€ par mois
Période de travail de 10 heures

Profil : Diplôme d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou accompagnant éducatif et social (DEAES) Expérience souhaitée en EHPAD ou auprès de personnes âgées