Chef de service socioéducatif (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Conv. 66: Cadre classe 2 - Niveau 2

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Code des marchés publics
• Législation sociale
• Caractéristiques socio-culturelles des publics
• Gestion de projet
• Animer, coordonner une équipe Exigé
• Piloter une activité Exigé
• Analyser la qualité d'un service
• Apporter un appui technique pour le personnel
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
• Déléguer, responsabiliser
• Développer et gérer des relations interpersonnelles
• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
• Faciliter et créer les conditions de la coopération
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie
• Utiliser les outils numériques

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  Niveau 2 : CAFERUIS ou équivalent

Description de l'offre

Dans le cadre de ses objectifs stratégiques et de développement et afin de consolider ses capacités d'intervention et de coordination territorialisées à partir de ses différents sites d'activité, l'association SEMITIS recrute :Chef de service (H/F), en charge du développement et de la coordination :
- D'un service socio-éducatif sur le site de L'Isle-d'Abeau (38)
- Et d'un dispositif de familles d'accueil et de parrainage à l'échelle du périmètre géographique d'intervention de SEMITIS
Ce poste est basé à L'Isle-d'Abeau (38), avec une présence régulière à Vienne (38) et de fréquents déplacements sur l'ensemble du département de l'Isère.

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de SEMITIS, le Chef de service (H/F) doit être capable de superviser l'action, d'animer son équipe et de motiver ses collaborateurs.
*Il/Elle est chargé de la mise en œuvre opérationnelle et territorialisée du projet de l'association.
*Il/Elle assure et organise la protection, la sécurité et l'accompagnement des publics accueillis, en lien avec les services du Conseil départemental de l'Isère et un réseau de partenaires.
*Il/Elle est garant du bon fonctionnement et de la production du service, en rapport avec les exigences de la mission et les attentes du partenaire financeur.
*Il/Elle est responsable du management et de la coordination d'une équipe pluridisciplinaire de professionnels.
* Il/Elle est capable. Il/Elle manage le Pôle santé/accès aux soins de SEMITIS, et participe à l'élaboration et au respect du cadre et des procédures.

Profil :titulaire d'un diplôme de niveau 2 : CAFERUIS ou équivalent . Une formation dans le management des établissements sanitaires et sociaux serait appréciée.
- Expérience sur un poste similaire, en lien avec des publics mineurs non accompagnés et/ou Expérience d'encadrement dans le secteur sanitaire et social ou de l'action sociale
- Connaissance du cadre d'intervention et des dispositifs de la protection de l'enfance
- Capacité à animer une équipe de professionnels de santé et à développer un réseau local de compétences,
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Bonne capacité organisationnelle et rédactionnelle
- Compétences managériales éprouvées
- Discrétion et loyauté

- Poste en CDI à temps plein / Convention collective du 15 mars 1966 / Cadre classe 2 - niveau 2, avec calcul de reprise d'ancienneté selon expérience + indemnités de responsabilité + indemnités d'astreinte
- Mutuelle d'entreprise
- Accords pour les cadres : convention individuelle de forfait en jours
- 1 semaine d'astreinte toutes les 4 à 5 semaines
- Usage d'un véhicule de service pour les déplacements professionnels