Gestionnaire de camping (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 6 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

6 Mois - gestion de camping

Salaire

selon convention FPT

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
• Contrôler l'état du bâti
• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Maintenir un environnement propre et accueillant

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé

Description de l'offre

Missions du poste :

Assurer la gestion de la régie des recettes en coordination avec la mandataire,
Suivre et contrôler les recettes
Assurer la comptabilisation des recettes dans le cadre du système informatique « Excel »,
Tenir le standard et enregistrer les réservations,
Accueillir et renseigner les touristes,
Assurer le service de nettoyage des mobil-homes et des sanitaires, vérifier la propreté des couvertures
Effectuer les travaux extérieurs :
- tonte de toutes les surfaces inaccessibles avec le tracteur,
- souffleur utilisé devant les sanitaires et le préau,
- désherbage des massifs et arrosage des fleurs

Activités et tâches principales du poste :
- Activités et tâches liées à la réalisation de travaux extérieurs :
- Activités et tâches liées à la régie :
Chaque mois : totaliser les recettes sur l'état justificatif, porter celui-ci au SGC d'Avallon.
La mandataire effectuera le virement de ces recettes du compte DFTnet sur celui de la Commune.

- Activités et tâches liées à la fonction de régisseur :
- guider les touristes dans leur recherche de visites culturelles ou autres,
- répondre au téléphone,
- enregistrer les réservations à l'aide du logiciel «openpro»,
- tenir de façon journalière et obligatoirement le cahier de sécurité,
- établir la fiche de police si nécessaire, - remplir mensuellement la fiche INSEE,
- vérifier le carnet de vaccination des animaux admis dans le camping.

Exigences requises :

- Compétences techniques :
- connaître et appliquer les règles d'hygiène, celles de base du tri sélectif,
- connaître les consignes de sécurité (numéro d'urgence, comportement à observer en cas d'incendie, d'inondation, .)
- connaître les gestes et postures de sécurité.

- Compétences professionnelles :
- savoir gérer son temps,
- maîtriser les règles d'hygiène de base,
- connaître les principes de nettoyage et de désinfection,
- savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler au responsable,
- être polyvalent,
- être méthodique et organisé,
- maîtriser l'informatique et l'anglais.

- Qualités relationnelles :
- être autonome et efficace, - prendre des initiatives,
- Avoir le sens du service public, de l'accueil et du contact humain,
- Respecter la discrétion professionnelle et observer le droit de réserve.

Cadre statutaire :
Catégorie : C Filière : Technique Cadre d'emploi : adjoint technique territorial
Le mercredi sera le jour de congé hebdomadaire,
Les horaires d'accueil 8h30 à 11h30 / 17h à 20h
Ces heures ne seront pas uniquement une éventuelle attente des touristes. Elles seront occupées selon les besoins par l'administratif et/ou par l'entretien.

Moyens matériels mis à disposition :
- Tondeuse autotractée,
- Souffleur, Nettoyeur haute pression
- Petit outillage divers

Conditions et contraintes d'exercice :
- travail isolé,
- temps de travail 35/35ème par semaine,
- présence 24h/24h un mobil-home est mis à la disposition du régisseur.
- les temps de non présence seront relayés par un transfert de numéro de téléphone
- travail en intérieur et en extérieur,
- manipulation de matériels,
- utilisation de machines et outils tranchants et soufflants,
- discrétion professionnelle,

Indicateurs d'appréciation des résultats :
- respect des consignes de sécurité, - prise d'initiative. - grande disponibilité,