Commercial Sédentaire (bilingue Espagnol) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

37H Autre (37H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Selon profil

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Conseiller, accompagner une personne
• Élaborer, adapter une proposition commerciale
• Élaborer une stratégie commerciale
• Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
• Négocier des conditions commerciales

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  commerce international
• Bac+2 ou équivalents Exigé
  commerce international

Description de l'offre

Groupe MAURIN (www.maurin.fr), spécialiste de la distribution industrielle depuis plus d'un siècle, groupe familial de plus de 650 salariés, 265 M€ de CA, en développement, recherche pour son « Département Export» un :

Commercial Sédentaire (bilingue Espagnol) H/F
Lieu : St Priest (69)
Poste en CDI temps plein.

Au sein de l'équipe de Pierre composée de 8 personnes, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique (nombre de Clients actifs / CA et Marge). La prospection et la réactivation de clients inactifs seront au cœur de vos actions quotidiennes.

Vous êtes également chargé de répondre aux demandes des clients (groupes industriels, constructeurs, intégrateurs, distributeurs.) en leur apportant une solution personnalisée.

Vous établissez les devis, négociez les conditions commerciales dans le cadre d'accords contractuels ou non.

Vous traitez administrativement les commandes de la réception à la livraison jusqu'au contrôle du règlement et ce en conformité avec les règles des Incoterms et les règles douanières.

Titulaire d'un bac +3 en Commerce International, vous possédez une première expérience dans un environnement industriel. L'espagnol est requis.

Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel.

Avantages :
- Salaire fixe
- Gratification
- Intéressement & participation
- Tickets restaurants
- Mutuelle familiale (60% pris en charge par l'entreprise)
- 3 RTT et 6 Vendredis à poser dans l'année
- Déplacements ponctuels à l'international

Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil nous intéresse. Processus de recrutement court.

Processus de recrutement court :
- Julie, Mathilde ou Maëlys du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
- Si votre candidature est validée vous effectuerez un entretien avec M. JOUREAU.
- Un second entretien sera fait avec M. MAURIN.
- Si votre candidature est retenue, alors bienvenue dans l'équipe !