TECHNICIEN(NE) MAINTENANCE (H/F)
Offre publiée le 17/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Travail en journée (35H Travail en journée)
- Expérience
- 5 An(s)
- Salaire
- Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- KSB SAS
- Secteur d'activité
- Fabrication d'autres pompes et compresseurs (Code NAF 28.13Z)
Lieu de travail
59 - SEQUEDIN (Code postal 59320) Voir sur une carte
Déplacement
Ponctuels Zone départementale
Compétences nécessaires
- Électricité
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Description de l'offre
Notre Technicien(ne) maintenance c'est quoi ?
C'est la personne qui, garanti le bon fonctionnement du matériel de la production et l'entretien des bâtiments dans le respect des budgets. A ce titre :
- Vous intervenez dans le dépannage du parc machines à commandes numériques
- Vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipement, de matériels industriels selon les règles de sécurité
- Vous réalisez le montage et l'installation des éléments ou de sous ensemble de l'équipement industriel selon les dossiers machines et la documentation
- Vous réalisez les réglages de mise au point de l'équipement industriel et contrôlez son fonctionnement
- Vous identifiez, réparez ou remplacez les éléments de système défectueux
- Vous modifiez ou adaptez les équipements selon les impératifs de production ou les évolutions réglementaires
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 188GLHV
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente d'entretien du bâtiment (Code ROME : I1203)
Autre appellation de l'offre : Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.