Négociateur / Négociatrice en immobilier (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

40H Autre (40H Autre)

Expérience

1 An(s) - minimum comme commercial/immobilier

Salaire

Mensuel de 2060.00 Euros à 8000.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Caractéristiques des biens immobiliers
• Techniques de négociation immobilière
• Prospecter des biens immobiliers, des terrains
• Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  Immobilier

Description de l'offre

Au sein de l'agence immobilière Guy HOQUET sur le secteur NANTAIS, vous intégrez une équipe de plusieurs personnes dans une culture de management de proximité.

Pour continuer notre développement, et pour toujours répondre aux demandes croissantes du marché, nous recherchons nos futurs collaborateurs h/f

Vous faites donc entièrement partie d'un projet de développement tout en gardant l'humain comme seule priorité !
Sous la responsabilité d'une responsable d'agence, vous intervenez en autonomie sur vos secteurs géographiques.

Vous avez pour missions:
Prospecter et développer un secteur
- Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels
- Accompagner vendeurs ou acheteurs dans leurs projets de vie
- Effectuer des visites avec une clientèle ciblée
- Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs
- Gérer les transactions jusqu'à leur conclusion tant sur le plan juridique qu'administratif et financier.

Horaires aménageables (avec possibilité de télétravailler)

Avantages : C.E, tickets repas, frais déplacements

Salaire : partie fixe de 2000 euros (+ Commission pouvant aller jusqu'à 8000 euros mensuel)

L'employeur peut proposer une formation gratuite et rémunérée (300 h maximum) avant l'embauche si le métier vous intéresse, alors n'hésitez pas à postuler

Plusieurs postes sont à pourvoir dès que possible

A compétences égales, ce poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail