Chef d'équipe H/F REP(réception Ecrémage Pasteurisation)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Annuel de 30000.00 Euros sur 13 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
• Règles de sécurité
• Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Déterminer des mesures correctives
• Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
• Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
• Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
• Organiser et contrôler un approvisionnement
• Organiser le travail d'une équipe
• Élaborer des plans d'action pour améliorer les services
• Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  agroalimentaire
• CAP, BEP et équivalents
  qualité industrielle
  CQP ou expérience équivalente

Description de l'offre

Le poste:

Vous aurez en charge l'organisation, la supervision et l'optimisation des activités de conditionnement du site, en tenant compte des critères de sécurité, qualité, quantité, coûts, et satisfaction clients.

Au quotidien :
- Prendre connaissance des données d'activité de la veille et animer le point quotidien du service (sécurité, qualité, rendement matière, environnement)
- Contrôler les relevés de conduite des installations à des fins de traçabilité (ferments, températures, types de lait.)
- Contrôler le niveau des stocks par rapport au prévisionnel (lait, crème, ferments, produits chimiques.)
- Effectuer des demandes d'intervention curative ou améliorative des équipements du service

En soutien ou absence du responsable de service :

- Réaliser les plannings du personnel
- Traiter les excédents de lait avec les fournisseurs
- Saisir les données de rendement matière en réception, gestion et expédition
- Analyser les écarts de performance et proposer des actions correctives

En management :

- Encadrer une équipe de 10 personnes
- Accueillir et former les nouveaux arrivants
- Réaliser les entretiens individuels des collaborateurs

Le profil:

- De formation Bac + 2 / CQP ou expérience équivalente dans le domaine de l'agroalimentaire ou industriel
- Vous êtes autonome, rigoureux/se et méthodique.
- Vous aimez la polyvalence ainsi que le travail et le management d'équipe

Les avantages:

-13ème mois
-Primes de poste (samedi, dimanche, JF, habillage, panier
-Indemnités transport
-Epargne salariale
-CET
-Mutuelle et Prévoyance
-Primes de vacances, d'assiduité et d'ancienneté