Référent animation péri-extra scolaire pause méridienne (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 2079.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents Exigé
  BPJEPS - LTP "UC direction" ou équi

Description de l'offre

L'association EVADE recherche pour les temps péri et extra scolaires (ALSH) un.e animateur;trice permanent-e avec des missions élargies, référent-e du temps méridien placée-e sous l'autorité du directeur ou de la directrice.

A travers son travail, il ou elle participe à véhiculer et à défendre les valeurs laïques, républicaines, sociales et éducatives, héritées des principes de l'éducation populaire, qui sont le fil conducteur de l'action de l'association.

Les missions principales de ce poste sont celles d'un animateur ou d'une animatrice

- Animer et encadrer des groupes d'enfants
o Proposer, concevoir, organiser, mettre en œuvre et animer des projets et des actions éducatives, ludiques, sportives, culturelles et environnementales adaptés aux besoins et capacités des enfants.
o Garantir la sécurité physique et affective de chaque enfant.
o Créer et utiliser des outils pédagogiques adaptés aux besoins des enfants.
o Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de santé.

- Travailler en équipe et assurer une continuité éducative
o Participer activement à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique et de fonctionnement établi en équipe.
o Communiquer les informations à ses collègues et responsables.
o Participer activement aux réunions d'équipes et s'impliquer dans les projets transversaux de l'association.
o Accompagner les animateurs.trices en Contrat Engagés Educatifs et créer une dynamique d'équipe.

- Gérer et organiser les espaces et le matériel
o Organiser, aménager et entretenir les espaces d'activités.
o Gérer le matériel pédagogique et veiller à son bon usage, au stock et recenser les besoins en achat.
o Avoir connaissance et assurer le suivi des fiches sanitaires, des Projets d'Accueil Individualisé (PAI), des autorisations de droit à l'image et les pharmacies.


Auxquelles s'ajoutent les missions suivantes sans que cette liste soit exhaustive :
- Organiser le temps de la pause méridienne
o Encadrer et superviser une équipe plurielle.
o Assurer un travail de partenariat avec le personnel de la ville d'Echirolles et l'équipe enseignante.
o Porter le projet pédagogique du pôle éducatif en assurant le fonctionnement auprès de l'équipe plurielle.
o Prévenir et gérer les éventuels conflits et difficultés entre enfants et dans l'équipe.
o Référer quotidiennement à son ou sa responsable de la vie sur la pause méridienne.
o Savoir rédiger des documents administratifs (déclaration d'accident, rapports et bilan.).

- Fonction spécifique
o Assurer selon les besoins de l'association des remplacements de direction d'ALSH et de territoire éducatif.

Profil recherché
- Diplôme et qualification :
o BPJEPS LTP avec UC de direction obligatoirement validée ou diplôme équivalent.
o Expérience souhaitée : Minimum 1 an sur un poste similaire.
o Prévention et Secours Civique (PSC1).

- Compétences et savoirs attendus
o Avoir des solides connaissances sur le développement et les besoins de l'enfant.
o Avoir la capacité à encadrer et à accompagner une équipe plurielle.
o Avoir le sens de l'organisation, être polyvalent.e.
o Maitriser les méthodes d'éducation nouvelle.
o Savoir animer, dynamiser des groupes et proposer des activités adaptées aux enfants de 3 à 13 ans.
o Savoir travailler en équipe en assurant une communication quotidienne et bienveillante.
o Savoir préparer et animer des réunions d'équipe.
o Savoir rédiger des documents pédagogiques (projets d'activités et bilans).
o Etre force de proposition et savoir chercher des ressources pour se renouveler.
o Etre exemplaire dans ses pratiques et assurer une posture professionnelle.
o Respecter et porter les valeurs de l'association.
Moyens mis à disposition
o Des outils et ressources pédagogiques pour vos activités : matériel pédagogique varié, accès à des infrastructures culturelles et sportives.
o Un environne