Chef d'équipe (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Annuel de 21622.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Leader Actual recrute un Chef d'équipe (h/f) pour un poste à Ris Orangis 91130.

Ce rôle consiste à gérer l'ensemble des activités logistiques au sein d'une entreprise industrielle ou commerciale. En tant que responsable de l'entrepôt ou toute autre plateforme logistique, vous serez chargé de superviser les actions humaines et matérielles. Votre mission consistera à **coordonner les opérations quotidiennes**, en veillant au respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité.

En plus de vos responsabilités opérationnelles, vous aurez une mission managériale importante. Vous serez **responsable d'une équipe d'agents** (magasiniers, préparateurs de commandes, caristes, conditionneurs) que vous encadrerez et dont vous gérerez les plannings. Vous serez le garant de la qualité du travail et de la sécurité des salariés

Ce poste est à pourvoir pour une durée de **12 mois** à partir du **14 février 2025**, avec un temps plein de **35 heures par semaine*

Si vous êtes passionné par la logistique, le management d'équipe et que vous recherchez un défi stimulant, n'hésitez plus et postulez dès maintenant chez Leader Actual Bretigny !
Horaires : 8h00-16h00 avec 1h de pause
Rémunération : entre 2100 et 2400 selon profil
Connaissance INFOLOG serait un plus !
Une équipe entre 10 - 15 personnes
Expérience similaire souhaité

En tant que Chef d'équipe (h/f), nous recherchons un professionnel dynamique et expérimenté possédant les compétences suivantes :


Compétences techniques :


- Maîtrise de la gestion d'équipe
- Capacité à organiser et planifier les tâches
- Connaissance approfondie des procédures opérationnelles

Compétences interpersonnelles :

- Excellentes aptitudes en communication
- Capacité à motiver et inspirer son équipe
- Sens de l'écoute et du leadership prononcé

Le candidat idéal devra démontrer un niveau de professionnel élevé dans la gestion d'équipe, une capacité à résoudre les conflits, ainsi qu'une expérience significative dans un rôle similaire.