SURVEILLANT DE NUIT QUALIFIE (H/F)
Offre publiée le 13/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 5 Jour(s)
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 24600.0 Euros à 28650.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- ASSOCIATION REGIONALE POUR L INTEGRATION
- Secteur d'activité
- Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés (Code NAF 88.91B)
L'ARI est une association laïque qui emploie 1500 salariés et possède plus de 50 établissements médico-sociaux en Provence ; nos actions sont fondées sur des valeurs humanistes, nous fédérons l'engagement personnel afin de lutter pour les droits et l'amélioration de la situation des plus fragiles.
Compétences nécessaires
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Description de l'offre
Le SAMSAH TSA Aqueduc recrute !
Dans le cadre de l'organisation de séjours de vacances adaptées pour adultes autistes, nous recherchons des surveillants de nuit pour renforcer occasionnellement les équipes des séjours.
Qui sommes-nous ?
Depuis octobre 2022, le SAMSAH Aqueduc développe un projet de séjours de vacances-répit mensuels pour des adultes porteurs de troubles du spectre de l'autisme (TSA). Ce projet est porté par les professionnels du SAMSAH Aqueduc responsables de l'organisation des séjours.
Chaque mois, un séjour de 2 à 5 jours est organisé à Hyères-les-Palmiers, dans le Var.
Conditions du poste :
- Diplôme dans l'animation ou les métiers de l'éducation requis
- Intérêt pour les personnes TSA
- Poste cumulable avec un emploi en CDI. Pour rappel : Concernant le cumul d'activités, la CCN 66 ne contient pas de dispositions spécifiques. Par conséquent, les règles générales du Code du travail s'appliquent. Le salarié doit veiller à ne pas dépasser la durée maximale légale du travail, soit 48 heures par semaine (ou 44 heures en moyenne sur 12 semaines consécutives), et respecter les temps de repos obligatoires.
- CDD pour des séjours de 2 à 5 jours (du lundi au vendredi)
- Rémunération selon la CC66 dans le cadre du protocole d'accord de transfert :
o Rémunération des heures supplémentaires jusqu'à 44h par semaine
o Prime transfert
o Heures de nuit indemnisées
Dates des séjours 2025 :
- 24-28 février
- 22-25 avril
- 5-7 mai
- 16-20 juin
- 30 juin-4 juillet
- 25-29 août
- 22-25 septembre
Possibilité de s'engager sur un ou plusieurs séjours.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 188CQFB
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente de prévention et de sécurité (Code ROME : K2503)
Autre appellation de l'offre : Surveillant / Surveillante de nuit
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.