Directeur adjoint / Directrice adjointe ALSH REMPLACEMENT (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 12 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

12 Mois

Salaire

Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• BAFD INDISPENSABLE Exigé

Description de l'offre

Directeur adjoint / Directrice adjointe ALSH REMPLACEMENT

BAFD INDISPENSABLE

1. Participer à la mise en œuvre de la politique communale consacrée à l'éducation et à l'enfance
- Participer au Projet Educatif de Territoire avec l'ensemble des acteurs ;
- Développer et coordonner les projets pédagogiques transversaux.

2. Direction adjointe de l'accueil de loisirs
- Assurer le remplacement de la directrice en cas d'absence ;
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs ;
- Concevoir et proposer des projets d'animation ;
- Faire appliquer le projet pédagogique ;
- Piloter les projets d'animation ;
- Suivre les règles d'hygiène et de sécurité des ACM ;
- Mettre en valeur les projets d'activités ;
- Coordonner les activités périscolaires ;
- Gérer conjointement la pause méridienne ;
- Être en contact avec les familles ;
- Être attentif à la communication permanente avec les parents et les enfants dans le respect des orientations politiques.

3. Développer des partenariats associatifs
- Créer des liens avec des partenaires associatifs dans le cadre du plan mercredi ;
- Participer et proposer des réunions internes et externes ;
- Mettre en place des actions en lien avec les associations.

4. Coordination et gestion des équipes d 'animation et des ATSEM.
- Participer conjointement à la coordination des équipes d'animation et ATSEM ;
- Planifier et animer des réunions ;
- Assurer conjointement la gestion des équipements : ALSH et restaurants scolaires ;
- Veiller au respect des normes et règlementation applicables au secteur éducatif et d'accueil d'enfants et les faire appliquer ;
- Participer à l'encadrement et à l'animation des équipes et leur fixer les orientations à mettre en œuvre ;
- Organiser les plannings et les responsabilités des agents ;
- Promouvoir la qualité pédagogique.