Chef de mission comptable en agriculture et viticulture (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

3 An(s)

Salaire

A définir selon profil

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Comptabilité tiers
• Fiscalité
• Établir des déclarations fiscales et sociales
• Piloter une activité

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  comptabilité

Description de l'offre

1. Intitulé du poste :
Responsable de dossiers, chef de mission comptable (avec connaissance de la comptabilité dans le domaine agricole et viticole).

2. Localisation Cabinet d'expertise comptable basé à Belleville en Beaujolais (nouveaux locaux prochainement rue des mures à Belleville)

3. Mission principale :
Gérer de manière autonome un portefeuille de clients agriculteurs et viticulteurs en assurant le suivi comptable, fiscal et la préparation des bilans sous la supervision de l'Expert-Comptable.

4. Responsabilités et tâches principales :

- Gérer un portefeuille de clients (dont clients agricoles et viticoles)
- Assurer la tenue et la révision comptable des dossiers
- Établir les bilans, liasses fiscales et déclarations fiscales spécifiques
- Conseiller les clients sur la gestion, la fiscalité agricole et les aides spécifiques
- Assurer la relation avec les organismes agricoles et viticoles (MSA, centres de gestion.)
- Accompagner et former les clients sur les obligations comptables et fiscales
- Travailler en lien avec les autres membres de l'équipe et superviser des collaborateurs juniors si nécessaire

5. Profil recherché :

- Formation : BTS, Bac +3 à Bac +5 en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA.)
- Expérience : Minimum 3 à 5 ans en cabinet avec une expérience significative en comptabilité agricole et viticole

- Compétences techniques :
o Bonne maîtrise des différentes spécificités comptables et fiscales du secteur agricole
o Connaissance des régimes d'imposition (BA, forfait agricole, micro-BA.)
o Maîtrise des logiciels comptables et outils bureautiques

- Compétences humaines :
o Autonomie et rigueur dans la gestion des dossiers
o Capacité d'analyse et de conseil
o Aisance relationnelle et esprit d'équipe

6. Conditions de travail et avantages :

- Type de contrat : CDI - Temps plein
- Rémunération : Selon expérience et profil
- Environnement de travail convivial et dynamique
- Locaux neufs
- Outils informatiques récents et mis à jour
- Formation continue et évolution possible
- Possibilité de télétravail partiel
- Chèques cadeaux à Noel
- Plan d'épargne inter-entreprise en place
- Primes variables