ELECTROMECANICIEN H/F
Offre publiée le 11/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H (35H)
- Expérience
- 2 An(s)
- Salaire
- Horaire de 12.0 Euros à 14.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- MENWAY EMPLOI
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
62 - Arques (Code postal 62510) Voir sur une carte
Description de l'offre
Votre mission :
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Assurer la maintenance préventive et curative électromécaniques,
- Intervenir en respectant les bonnes pratiques d'intervention de maintenance et de sécurité alimentaire;
- Participer aux réglages machines, aux essais, aux changements de process en collaboration avec les exploitants si nécessaire;
- Respecter les procédures de saisie de GMAO;
- Informer de l'avancement des travaux planifiés et les problèmes rencontrés;
- Assurer la surveillance et la maintenance des outils de détection, régulation, informatique, marquage et téléphonie.
Vous pouvez être amené à travailler en 3*8 ou en 4*8. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Vous êtes une personne rigoureuse, investie et qui aime le travail bien fait.
- Vous possédez une expérience réussite sur le poste d'électromécanicien.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187YXCM
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées (Code ROME : I1302)
Autre appellation de l'offre : Électromécanicien(ne) de maintenance en automatisme
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.