Maitre(sse) de maison (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 2 Mois

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s) - sur poste similaire

Salaire

Mensuel de 2000.00 Euros à 2250.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Respect des normes d'hygiène et de sécurité
• Accueillir, orienter et renseigner un client
• Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• connaissances publics adultes en grande difficulté Exigé

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  hôtellerie restauration
• CAP, BEP et équivalents Exigé
  bionettoyage

Description de l'offre

Vos missions :
Sous la responsabilité du responsable de Pôle, vous serez garant.e du bon fonctionnement de l'hébergement et du bien-être des résidents en assurant les missions suivantes :

Gestion et entretien du cadre de vie
- Assurer l'entretien des espaces communs et veiller à l'hygiène des locaux,
- Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler les éventuelles réparations,
- Gérer les stocks de produits d'entretien et de matériel domestique.

Accompagnement des résidents à la vie quotidienne
- Sensibiliser et accompagner les résidents à l'entretien de leur logement,
- Encourager l'autonomie dans la gestion des espaces de vie et du linge,
- Soutenir les résidents dans l'apprentissage des gestes du quotidien (cuisine, hygiène, organisation),
- Participer à l'élaboration de menus équilibrés et adaptés, aux courses alimentaires, aider à la préparation de repas en veillant aux règles d'hygiène et sécurité alimentaire.

Participation à la dynamique du CHRS
- Assurer un rôle de référent de vie quotidienne auprès des résidents,
- Travailler en lien avec l'équipe éducative et sociale pour favoriser l'insertion des résidents,
- Participer aux réunions d'équipe et partager les observations sur la vie en collectivité.

Profil recherché :

Savoir-être et compétences :
- Sens de l'écoute et bienveillance,
- Rigueur et autonomie dans l'organisation du travail,
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations du quotidien,
- Sensibilisation aux publics en situation de précarité.

Expérience et formation :
- Expérience en entretien, hôtellerie, restauration ou secteur médico-social appréciée,
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité,
- Une expérience auprès de publics en difficulté serait un plus.

Conditions spécifiques : Disponibilité pour travailler le week-end selon un roulement