Travailleur.se Social.e (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 2144.0 Euros à 3191.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne Exigé
• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches Exigé
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne Exigé

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé

Description de l'offre

L'abej SOLIDARITE, recherche un travailleur.se social.e (éducateur.trice spécialisé.e ou assistant.e social.e) CDI à temps plein.

Pour son Equipe Spécialisée en Soins Infirmiers Précarité et ses Lits Halte Soins Santé Mobiles.

Le Contexte :
L'abej SOLIDARITE est une association qui lutte chaque jour et depuis plusieurs années pour que les personnes à la rue sortent de l'exclusion. Elle compte 380 salariés engagés et mobilisés sur une vingtaine d'établissements et services dans la métropole lilloise. L'abej SOLIDARITE porte dans ses gènes l'accueil inconditionnel des personnes. Elle se caractérise par l'engagement des professionnels, la place qu'ils donnent aux bénévoles pour et surtout avec les personnes accueillies parce qu'elle croit en la participation de tous pour mener à bien sa mission d'accompagnement.

Le Pôle Santé c'est plus de 130 professionnels salariés (infirmiers, psychologues, ergothérapeute, aides-soignants, aides médico-psychologiques, animateurs, travailleurs sociaux, secrétaires qui accompagnent au quotidien les personnes dans leurs parcours de soins et de santé.
C'est un projet d'accompagnement dans sa globalité au niveau de la santé destinée aux personnes précaires et aussi en situation de handicap psychique.

Le pôle santé est constitué des plusieurs services :
- Un Foyer d'Accueil Médicalisé,
- Une Résidence Accueil,
- Une ESSIP (Equipe Spécialisée en Soins Infirmiers Précarité) et des LHSS Mobiles (Lits Halte Soin Santé Mobiles),
- Un SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés)
- Un centre de santé et son antenne,
- Un dispositif LHSS (Lits halte Soins Santé) et un dispositif LAM (Lits d'Accueil Médicalisé)

Attaché au pôle santé, l'ESSIP et les LHSS Mobiles s'inscrivent dans une démarche « d'aller vers », ils visent à répondre aux problématiques des publics spécifiques accueillis dans des structures d'accueil, d'hébergement et d'insertion (ex : centre d'hébergement d'urgence, de réinsertion sociale et autres) ou encore dans les lieux de vie informels (campements, squats, bidonvilles.)

Les missions :
- Se déplacer sur tous types de lieux de vie pour rencontrer les personnes accompagnées,
- Accompagner les patients du service prioritairement dans leurs démarches administratives d'ouverture des droits en santé (PUMA, CSS, AME, .) en l'absence de suivi social,
- Préparer, organiser et participer aux synthèses,
- Favoriser et développer le travail de réseau en interne et en externe
- Accompagner les patients du service dans leurs démarches administratives (dossier MDPH, dossier d'admission en structure médico-sociale.).

Profil, Qualités et expériences requises :
Titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé ou d'assistante service social
- Vous êtes titulaire du permis de conduire
- Vous êtes reconnus pour vos capacités relationnelles, d'écoute, d'empathie et d'ouverture à l'autre
- Vous connaissez le public en grande précarité
- Vous avez une bonne connaissance des établissements médico-sociaux et de leur spécificité
- Vous aimez le travail en équipe et en réseau (en lien avec différents services)
- Vous savez utiliser l'outil informatique

Type de contrat :
CDI temps plein, Horaires de jour ,Basé sur Loos
Durant votre poste, vous vous déplacez avec un véhicule de service

Rémunération :
Grilles conventionnelles CHRS selon ancienneté
De 2090 à 3108€ brut mensuel

Process de recrutement :
Défendant le pouvoir d'agir des personnes, l'abej SOLIDARITE s'inscrit en toute logique dans des pratiques de management participatif. Ainsi dans notre processus de recrutement, il peut vous être proposé de faire une immersion sur le poste à pourvoir et d'être vu en entretien par des professionnels de votre future équipe.

Poste à pourvoir le : Immédiatement