Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2100.00 Euros sur 12 mois

+ primes dimanche

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  aide-soignant

Description de l'offre

L'EHPAD Sévigné recrute des aide-soignant(e)s diplômé(e)s, 100%, au sein d'une petite équipe sympathique et motivée, dans un cadre agréable et avec des conditions de travail favorisant le bien être professionnel.
Vous évoluerez au sein d'un établissement à taille humaine de 41 lits, dans une ambiance intimiste et familiale.
Votre planning mensuel composé de 7 journées de 12h et 8 demi-journées (ou 4 demi-journées pour le poste à 80%) vous permettra d'allier sereinement vie personnelle et professionnelle.
Situé à St Martin le Vinoux, à proximité du centre ville de Grenoble, l'établissement est accessible en transport en commun. Notre établissement déménagera sur la commune de Gières fin 2025.

Vos missions:
Réaliser les soins d'hygiène et de confort à la personne dans le respect de leur autonomie (toilette, aide au repas)
Surveiller l'état de santé et le comportement des résidents et alerter si nécessaire
Entretenir l'environnement de la personne (réfection des lits )
Accompagner les résidents lors des évènements en lien avec l'animation et la vie sociale
Collaborer avec l'équipe pluripro : médecin co., IDEC, IDE, AS, ASH, kiné...
Assurer une traçabilité rigoureuse des soins dans le logiciel métier
Réaliser des transmissions orales précises
Participer activement aux projets de l'établissement (démarche qualité, activités d'animation et de loisirs, projet individualisé du résident )

Compétences souhaitées:
Sens de l'écoute et de la communication
Humanitude, patience et douceur
Respect
Organisation et sens des priorités
Rigueur
Esprit d'équipe
Volonté d'apprentissage et d'amélioration permanente
Votre rémunération : selon la CCN 51 avec reprise ancienneté + indemnités et primes diverses. Avantages CE.

Salaire : à partir de 2100,00 brut (puis reprise d'ancienneté, dimanche et jours fériés)