Gestionnaire Paie H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel - 28H Autre (temps partiel - 28H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 24000.0 Euros à 27999.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Description de l'offre

Le service RH composé de 8 collaborateurs, a pour périmètre les principaux sites en France. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) gestionnaire paie sur un CDI à temps partiel 80%.

Rattaché(e) à la Responsable paie et administration du personnel et en collaboration directe avec les 2 gestionnaires paie, vous assurerez tout ou partie des missions suivantes relatives aux salariés de votre périmètre (environ 150 salariés) :

Administration des RH :

- Réaliser les actions administratives liées à l'embauche et au départ de collaborateurs

- Organiser le suivi des salariés en lien avec la médecine du travail

- Assurer la gestion des temps et des absences et leur suivi administratif

- Informer et conseiller salariés et managers sur toutes les questions relatives à la paie

Etablissement des bulletins de paie :

- Préparer et saisir les éléments variables dans le logiciel de paie

- Etablir, contrôler et valider les fiches de paie et soldes de tout compte

- Vérifier et transmettre les DSN et déclarations aux organismes sociaux

- Procéder aux écritures de paie en lien avec la comptabilité

Autres activités :

- Elaborer ou extraire des documents de synthèse et mettre à jour les tableaux de bord/indicateurs

- Fournir les documents au service financier pour les bilans mensuels et annuels

- Participer aux paramétrages des logiciels de paie et gestion des temps et à l'amélioration des processus de paie

- Participer à la veille sur les évolutions légales et réglementaires liées à la paie

PROFIL

De formation type Bac+2/3 en paie, ou gestion RH/comptabilité Vous avez une expérience de 5 ans sur un emploi similaire, idéalement dans une entreprise industrielle.

COMPETENCES

- Vous maîtrisez un ou plusieurs logiciels de paie et de gestion des temps et êtes à l'aise avec les outils bureautiques et numériques.

- Vous avez un bon sens de la communication, un esprit d'analyse et de synthèse, avez à cœur le respect des échéances, aimez le travail en équipe.

- Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie pour mener à bien vos missions.

- La discrétion et le respect de la confidentialité sont des qualités indispensables pour mener à bien vos missions.

Rejoindre Lallemand c'est intégrer une société à dimension internationale qui conserve un esprit familial. C'est aussi travailler dans un environnement bienveillant qui respecte votre individualité et votre équilibre vie privée / vie professionnelle.