Business Developer (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 06/02/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDD - 15 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Mensuel de 487.0 Euros à 1801.0 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
ADOPT 1 ALTERNANT
Secteur d'activité
Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire (Code NAF 94.99Z)

Lieu de travail

75 - Paris (Dept.) Voir sur une carte

Déplacement

Fréquents Zone régionale

Compétences nécessaires

  • Données d'activité de la structure, du service
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Élaborer une stratégie commerciale
  • Mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Description de l'offre

Adopt 1 Alternant est un Job Board exclusivement dédié à l'alternance et au stage, nous sommes un facilitateur entre les candidats et les employeurs. Pour cela, notre site permet d'aider :
=> les candidats dans leur recherche d'alternance
=> les entreprises en leur proposant des solutions de recrutement adaptées et ciblées

Les objectifs de notre site :
=> dynamiser l'emploi local
=> faciliter l'intégration des candidats dans la vie professionnelle
=> fluidifier l'orientation des candidats et améliorer la visibilité des recruteurs

On impacte la société positivement en répondant à une problématique de société : les inégalités. On travaille pour rétablir l'égalité des chances pour que tous puissent accéder aux meilleures formations car tout le monde doit avoir le droit de réussir.

Description du poste
Nous lançons une grande campagne de recrutement afin d'accompagner notre développement national pour 2025.

VOS MISSIONS :

Vos missions principales :

- Stratégie de développement :
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de développement commercial
Identifier les opportunités de croissance et de diversification

- Prospection et partenariats :
Développer et gérer un portefeuille clients/partenaires
Identifier et prospecter de nouveaux marchés
Négocier et finaliser des accords avec les partenaires

- Suivi et analyse :
Suivre les performances des actions menées et proposer des axes d'amélioration
Analyser les résultats et préparer des rapports pour la direction
Garantir la satisfaction client en veillant à une bonne relation client

- Communication et événements :
Représenter l'entreprise lors d'événements professionnels (salons, conférences, etc.)
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe communication pour la création de contenu

COMPETENCES TECHNIQUES :

Connaissance des outils de CRM et des techniques de prospection
Bonne maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
Compétences en analyse de données et reporting.

VOTRE PROFIL :

Connaissance de la prospection commerciale
Maîtrise de l'outil informatique
Aptitude à la négociation
Savoir élaborer un plan d'action commercial et le mettre en œuvre
Capacité de persuasion
Capacités relationnelles et d'écoute
Capacités de travail en équipe
Force de proposition, esprit d'initiative
Motivation, persévérance et ténacité
Vous possédez un bac et vous souhaitez continuer vos études pour un Bac + 2 Commercial.

Alors si cette offre vous intéresse n'hésitez pas à postuler pour rejoindre une startup innovante et dynamique où vos idées seront valorisées et votre développement personnel encouragé !

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187TBDR

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Responsable Commercial / Commerciale (Code ROME : M1707)

Autre appellation de l'offre : Responsable développement / Business Developer

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS