Travailleur social (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 2039.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais Exigé

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  éducateur spécialisé
  DE éducateur spécialisé

Description de l'offre

MISSION
Rattaché(e) au Directeur de la Prévention Spécialisée et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire votre mission principale sera de créer les conditions favorables et de faciliter l'insertion sociale et/ou professionnelle des jeunes et des familles en situation de vulnérabilité ou en rupture avec leur milieu.
Vous assurez, à ce titre, notamment :
- Une présence sociale, par un travail éducatif dans les espaces publics (rue, locaux d'accueil.)
- Un accompagnement social et éducatif des personnes rencontrées
- Une animation sociale en direction des populations des quartiers
Vous êtes à l'initiative d'actions et vous vous associez à des actions institutionnelles et partenariales.
Vous menez également un travail d'observation et de diagnostic nécessaires à l'adaptation de l'action aux évolutions de la jeunesse sur les quartiers
PROFIL
Formation/Expérience :
Vous avez un diplôme d'Etat d'Educateur ou équivalent dans le domaine de la prise en compte des jeunes vulnérables avec une expérience dans le champ de l'éducation populaire ou l'animation de projets collectifs sur différents supports.
Passionné(e) par votre métier, vous avez envie de vous investir dans des dynamiques individuelles et collectives expérimentales. Vous faites preuve d'autonomie, de créativité, de discrétion professionnelle et de disponibilité d'esprit. Vous avez un bon esprit d'analyse et posséder un bon sens du relationnel.
Compétences/Aptitudes liées au poste :
Capacité d'écoute, d'observation, d'innovation ;
Capacité d'observation, d'innovation ;
Savoir aller vers le public jeune dans les espaces publics ;
Savoir travailler en équipe ;
Capacité à élaborer et analyser les données d'un diagnostic ;
Capacité à construire des projets, à les animer, à les évaluer et à les réajuster.
Des atouts appréciés :
Des compétences supports pour des activités collectives et une expérience en prévention spécialisée.

Lieu d'exercice
Quimper,
Quimper Agglomération
Type de contrat
CDD Long
Conv. Col.
CC du 15 mars 1966