Aide-Soignant Référent H/F (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

12 Mois

Salaire

Mensuel de 2425.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations nécessaires

• CAP, BEP et équivalents Exigé
  Aide-soignant

Description de l'offre

À la résidence le Parc de Diane, vous êtes les héros du quotidien !
Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !

Nous recherchons un Aide-Soignant Référent H/F pour un poste en CDI à Temps plein, sur notre unité Protégée

Votre planning : 9h00 - 17h00 du lundi au vendredi avec un roulement d'un weekend par mois avec l'horaire suivant : 8h30-18h30.

Poste disponible au 31/03/2025

Le poste

Chaque unité de vie est sous la responsabilité d'un Aide-Soignant Référent. Votre rôle sera donc d'aider au quotidien votre équipe de soignants dans leurs missions, ainsi qu'à leur intégration (doublon, présentation aux équipes, visite de la structure .)

De plus, vous participez aux recrutements de votre Unité, ainsi qu'à l'accueil des résidents et au maintien du lien avec les familles ou proches aidants.

Rémunération mensuelle brute

2 425 € (dont SEGUR)
Indemnités dimanche (37,06€)
Prime ASG de 90€/mois (sous réserve du diplôme d'assistant de soins en Gérontologie)
Heures supplémentaires rémunérées et majorées
reprise d'ancienneté (18,01€ / année d'ancienneté dans le métier)
Prime de fin d'année pouvant aller jusqu'à 500€ (pour une année complète)

Les bonus du quotidien :

Transports (selon votre choix) : remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo.) de 25€/mois
Repas faits-maison à 2.80€
Intégrer LNA Santé c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation..
Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.