Employé / Employée de ménage (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 05/02/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
temps partiel - 4H Autre (temps partiel - 4H Autre)
Expérience
1 An(s)
Salaire
Horaire de 11.88 Euros
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
BOULANGERIE THELLIER
Secteur d'activité
Boulangerie et boulangerie-pâtisserie (Code NAF 10.71C)

Lieu de travail

62 - DOURGES (Code postal 62119) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Règles de sécurité domestique
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Techniques de désinfection des surfaces
  • Caractéristiques des produits de nettoyage
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Laver des vitres
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Entretenir une surface, un sol

Description de l'offre

Vous assurerez l'entretien classique de la boulangerie (sols, vitres, surfaces, matériel) de 14h30 à 18h30 le samedi.

Vous devez justifier d'une première expérience en entretien classique des locaux.

Vous pouvez transmettre votre CV par mail ou vous présenter directement avec votre CV au 17 rue Roger Salengro à Dourges.

Le nombre d'heures peut être évolutif.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187RJJV

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Employé familial / Employée familiale de maison (Code ROME : K1304)

Autre appellation de l'offre : Employé / Employée de ménage

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS