Agent technique saisonnier (H/F)
Offre publiée le 05/02/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 6 Mois
- Salaire
- Mensuel de 1950.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- B - Véhicule léger Exigé C - Poids lourd
📍 Entreprise
- Employeur
- MAIRIE
- Secteur d'activité
- Administration publique générale (Code NAF 84.11Z)
Lieu de travail
73 - PLANAY (Code postal 73350) Voir sur une carte
Déplacement
Fréquents Zone départementale
Compétences nécessaires
- Techniques de fauchage
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
Description de l'offre
La commune du Planay (449 habitants), située au pied du parc de la Vanoise et en périphérie des stations de ski de Champagny-en-Vanoise, Courchevel et Pralognan la Vanoise recherche 2 agents techniques saisonniers (H/F) pour une durée de 6 mois.
Placé sous l'autorité opérationnelle de l'adjoint au maire en charge des travaux et sous l'autorité hiérarchique du Maire et du Secrétaire Général, les agents assurent l'ensemble des opérations de maintenance et d'entretien courant des espaces publics et des bâtiments communaux.
Les principales missions sont :
- Propreté urbaine : Nettoyage / curage des cunettes, drains, regard, entretien courant des chemins et des voies (balayage, élagage, fauchage), maintien en état de propreté / salubrité des infrastructures et édifices (cimetière, abords de l'église et des chapelles, monuments aux morts)
- Espaces verts : Plantations, arrosage, tontes des espaces verts publics
- Batiments publics : petites réparations (plomberie, électricité, ménage, peinture, maçonnerie, menuiserie) et entretien courants de l'ensemble du patrimoine bati communal
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187QZMC
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente d'entretien de la voirie (Code ROME : I1202)
Autre appellation de l'offre : Agent / Agente d'entretien de la voirie
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.