Statut indépendant(e) (H/F)

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 31/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Profession commerciale
Durée de travail
Expérience
Débutant accepté
Salaire
N/A
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
CENTURY 21 PRESQU ILE IMMOBILIER
Secteur d'activité
Agences immobilières (Code NAF 68.31Z)

Lieu de travail

69 - LYON 02 (Code postal 69002) Voir sur une carte

Déplacement

Jamais

Compétences nécessaires

  • Caractéristiques des biens immobiliers
  • Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés Exigé
  • Prospecter des biens immobiliers, des terrains Exigé

Description de l'offre

Nous Recrutons 2 conseillère(s) conseiller(s) au service transaction pour nos agences de Lyon 1er et Lyon 2ème.

Vous cherchez un nouveau challenge ?

Rejoigniez le réseau Century 21 pour débuter ou continuer votre progression en tant que conseiller(ère) transaction en immobilier.

Vous êtes motivé(e) ? bienveillant(e) ? Organisé(e) ? Tenace ? et bien sur enthousiaste ?

Accompagnement, Formation interne, partage d'expériences !
Avec 13 collaborateurs(trices) au sein de nos agences, rejoigniez une équipe dynamique, efficace et expérimentée.
Vous développerez votre portefeuille et accompagnerez vos clients dans leurs projets immobiliers.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187MHJN

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Conseiller / Conseillère immobilier (Code ROME : C1504)

Autre appellation de l'offre : Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS