Responsable Opérationnel Ambulancier h/f

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

2 An(s) - en qualité d'ambulancier h/f

Salaire

taux horaire supérieur à la CC

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Techniques de désinfection des surfaces
• Règles d'hygiène et d'asepsie
• Procédures d'urgence et de premiers secours
• Terminologie médicale
• Procédures de contrôle de matériel et d'équipements médico-techniques
• Ambulance
• Véhicule de catégorie D (véhicule sanitaire léger -VSL- destiné au transport en position assise)
• Réglementation de l'aide médicale d'urgence
• Manutention de patients
• Utilisation de matériel de navigation
• Installer une personne, un client
• Renseigner les supports de suivi d'intervention
• Désinfecter et décontaminer un équipement
• Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
• Conduire un véhicule léger
• Réaliser l'entretien du matériel
• Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
• Renseigner des documents médico-administratifs
• Gérer les stocks
• Conduire un véhicule routier
• Evacuer et trier des déchets, des produits

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent Exigé
  transport sanitaire
  DEA

Description de l'offre

Le « Responsable Opérationnel d'Activité » assure la gestion et le développement de l'entreprise.
Il encadre les équipes. Son objectif est d'améliorer les performances de l'activité dont il a la responsabilité.
Il doit être capable d'analyser les mécanismes de fonctionnement de l'entreprise afin d'améliorer les dispositifs et les protocoles mis en place.

Activité principales :
- Piloter, animer et motiver les tuteurs et le personnel ambulancier
- Animer et contrôler l'application des règles et des procédures
- Participer au suivi de l'activité commerciale et des performances
- Promouvoir l'Amélioration Continue

« + de soin, - de temps perdu »

Salaire : taux horaire supérieur à la convention collective + calcul des heures à la semaine + primes de responsabilité
Avantages : CE, mutuelle