Conditionneur / étiqueteur H/F (H/F)

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Offre publiée le 29/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Intérim - 18 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
1 An(s)
Salaire
12.54
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
PROFILIA
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

95 - VALMONDOIS (Code postal 95760) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Gestes et postures de manutention
  • Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • Conditionner des produits
  • Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Description de l'offre

En tant que conditionneur étiqueteur, vous jouerez un rôle clé dans le processus de préparation et d'étiquetage de nos produits.
Vos principales missions seront :

- Conditionner et étiqueter les produits en respectant les consignes de qualité et de sécurité.
- Vérifier la conformité des produits avant leur mise en emballage.
- Assurer le contrôle qualité des articles, en veillant à leur bon état et leur étiquetage correct.
- Gérer les différentes étapes de conditionnement (emballage, mise sous film, etc.).
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur sur le site.
- Gérer le réapprovisionnement des postes de travail en matériaux d'emballage et étiquettes.
- Participer à l'optimisation des flux de production et au rangement des produits finis.

Profil recherché :
- Expérience en conditionnement et étiquetage, idéalement dans le secteur de la production ou de la distribution.
- Rigoureux(se), méthodique et respectueux(se) des consignes de qualité.
- Bonne capacité à travailler en équipe et sous pression.
- Sens de l'organisation et respect des délais.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187JTPK

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Agent / Agente de conditionnement (Code ROME : H3302)

Autre appellation de l'offre : Agent / Agente de conditionnement manuel

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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