Responsable Grands Comptes (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Conseiller, accompagner une personne
• Élaborer, adapter une proposition commerciale
• Élaborer une stratégie commerciale
• Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
• Négocier des conditions commerciales

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents

Description de l'offre

Rattaché(e) à la Directrice Commerciale, vous serez le cœur battant de notre stratégie commerciale, en charge du suivi et de la prospection de Grands Comptes. Vous serez le garant du développement de notre portefeuille clients, en veillant à la fidélisation, à la recherche de nouvelles opportunités et à la négociation de contrats.

Vos missions incluent :

- Fidéliser les comptes existants et augmenter le chiffre d'affaires par client.
- Identifier de nouveaux contacts chez les clients pour déployer l'offre commerciale.
- Suivre régulièrement les besoins des clients et y répondre.
- Entretenir des relations durables avec les décideurs des Grands Comptes.
- Définir les cibles commerciales avec la Direction commerciale.
- Centraliser les informations marché et les prospects à cibler.
- Mettre en place une stratégie commerciale efficace et digitale.
- Analyser les besoins et attentes des prospects en matière de solutions digitales.
- Repérer les bons interlocuteurs dans les entreprises ciblées.
- Assurer la prospection commerciale et le suivi des prospects.
- Déployer des leviers de prospection digitale.
- Répondre aux appels d'offres des prospects.
- Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle.
- Négocier les offres pour les adapter aux besoins des clients.
- Finaliser les contrats cadres.
- Accompagner le déploiement des contrats.
- Évaluer et améliorer la satisfaction client.
- Gérer les aspects administratifs (facturation, relance.).
- Vérifier les éléments juridiques des contrats cadres.

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