GESTIONNAIRE FORMATION (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDD - 11 Mois

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

2 An(s)

Salaire

Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Législation sociale
• Normes rédactionnelles
• Système d'Information de Gestion des Ressources Humaines (SIRH)
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Assurer la gestion administrative d'une activité
• Contrôler la conformité des données
• Définir des besoins en développement des compétences
• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Organiser la logistique des recrutements et des formations
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
• Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
• Utiliser les outils numériques

Description de l'offre

Au sein du Service Formation intégré au pôle développement RH, vous venez en renfort d'une équipe de 7 personnes en tant que Gestionnaire Formation H/F.
A ce titre, vous participez au déploiement du plan de développement des compétences en prenant en charge l'organisation et le suivi d'un portefeuille de formations.

Vos principales missions au quotidien :
o Effectuer le suivi administratif des formations (convocations, attestations, traitement des notes de frais, etc.) et financier tout en veillant à la conformité des dossiers
o Effectuer le suivi logistique des formations (organisation des sessions, planification, réservation de salles, etc.)
o Accompagner les managers dans la prise en main du logiciel de gestion des formations
o Participer à la mise en œuvre et au suivi d'un projet formation spécifique

Et si c'était vous ?
o Une première expérience de 2 ans minimum au sein d'un service RH est fortement souhaitée.
o Vous faites preuve de qualités d'écoute et de communication. Rigoureux(se), méthodique et polyvalent(e), vous appréciez le travail en équipe.
o Vous faites preuve d'un bon sens relationnel.
o Vous maîtrisez l'utilisation du pack office et êtes, d'une manière générale à l'aise avec les outils informatiques.

Conditions du poste :
o Type de Contrat : CDD jusqu'au 31/12/2025
o Rémunération : 2200 à 2400 € bruts/mois selon profil et expérience
o Prise de poste : Dès que possible