Infirmière, Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

temps partiel - 24H Autre (temps partiel - 24H Autre)

Expérience

Débutant accepté

Salaire

Mensuel de 1872.00 Euros sur 12 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Formations nécessaires

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  infirmier

Description de l'offre

L'infirmièr(e) de la crèche est responsable du suivi des dossiers médicaux des enfants accueillis à la crèche.
Il/Elle organise les soins et l'administration des traitements médicaux en crèche.
L'infirmièr(e) assure également avec la Direction la veille sanitaire et l'application de la réglementation au niveau médical en lien avec la PMI et au niveau de l'application des normes d'hygiène et de sécurité en lien avec l'ARS et les services vétérinaires.
L'infirmièr(e) facilite l'accueil des enfants porteurs de troubles de développement en cas de suspicion de troubles du développement ou de handicap.

Fonctions spécifiques du Référent Santé et Accueil Inclusif
- Promouvoir des actions d'éducation et de promotion à la santé auprès des professionnels et des parents autour de l'alimentation, du sommeil, ainsi que sur la prévention des écrans ( à travers des apéros'parents par exemple)
- Repérer les enfants en danger ou qui sont en risque de l'être
- S'assurer de l'application des mesures préventives d'hygiène générale et des mesures à prendre en cas de maladies contagieuses ou d'épidémies
- Définir les protocoles d'actions dans les situations d'urgence

Poste d'une durée hebdomadaire de 10h30 minimum en tant qu'infirmier et de 14h/ jusqu'à moins de 24h semaine en tant qu'infirmier RSAI dans le cadre d'un complément d'activité