Testeur/Testeuse logiciel (H/F) - Job dating MHB

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Offre publiée le 28/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
2 An(s) - sur même poste
Salaire
Annuel de 35000.00 Euros à 45000.00 Euros sur 12 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
Non renseigné
Secteur d'activité
Programmation informatique (Code NAF 62.01Z)

Lieu de travail

34 - MONTPELLIER (Code postal 34000) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Analyser des résultats de tests et essais Exigé
  • Documenter les anomalies rencontrées lors des tests Exigé
  • Tester un logiciel, un système d'informations, une application Exigé

Description de l'offre

Vous avez des compétences et des Baskets ?
Nous avons un stade et des entreprises qui recrutent.
Participez à un job dating sportif au sein d'un Club de Handball le 18 février 2025 sur Montpellier.
Evènement exclusivement sur inscription. Vous serez recontacté(e) si votre candidature est retenue.

Mission principale :
Assurer la qualité des logiciels en élaborant et en exécutant des plans de tests.

Responsabilités :
- Élaborer et exécuter des scénarios et plans de tests.
- Identifier, documenter et suivre les anomalies.
- Vérifier la conformité du produit avec les spécifications.
- Garantir la performance, la fiabilité et l'usabilité du logiciel.
- Rédiger des rapports de tests et proposer des améliorations.

Compétences clés :
- Maîtrise des méthodologies de tests (ex: Agile Testing, Test Driven Development).
- Connaissance d'outils de tests automatisés (ex: Selenium, JUnit).
- Sens du détail et rigueur dans l'analyse.
- Capacité à communiquer efficacement avec les développeurs.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187HHXZ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Spécialiste test et validation logiciel ou application (Code ROME : M1815)

Autre appellation de l'offre : Spécialiste test et validation logiciel ou application

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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