MECANICIEN H/F.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Offre publiée le 27/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
CDI
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
3 An(s) - si non diplômé (e)
Salaire
Mensuel de 2200 Euros sur 12 mois
Permis demandé
B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Aucun logo fourni
Employeur
FIRST AUTO LOCATION
Secteur d'activité
Location de courte durée de voitures et de véhicules automobiles légers (Code NAF 77.11A)

Lieu de travail

26 - ST MARCEL LES VALENCE (Code postal 26320) Voir sur une carte

Compétences nécessaires

  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Techniques de réparation rapide
  • Utiliser des logiciels de diagnostic automobile
  • Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier
  • Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions
  • Réaliser le diagnostic des trains roulants
  • Contrôler et régler les trains roulants

Formations nécessaires

  • CAP, BEP et équivalents Exigé
    mécanique automobile
  • Bac ou équivalent
    mécanique automobile

Description de l'offre

Au sein d'une jeune entreprise en mécanique, carrosserie, location de véhicules, vous devez, en totale autonomie, assurer :

- Montage pneus
- Géométrie
- Diagostic
- Recherche de pannes


Vous avez un diplôme ou bien un expérience significative de 3 ans minimum.

Prise de poste au plus vite.

Postuler à cette offre Partager cette offre

Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187GBHR

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Mécanicien / Mécanicienne automobile (Code ROME : I1604)

Autre appellation de l'offre : Mécanicien / Mécanicienne automobile

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

Offres d'emploi similaires

Offres d'emploi par ville : Paris -  Marseille -  Lyon -  Toulouse -  Nice -  Nantes -  Montpellier -  Strasbourg

© 2025 - Cojob - 20 avenue du Neuhof, 67100 Strasbourg - Contact - Mentions légales - Politique de confidentialité - Flux RSS