Agent d'Entretien (h/f)

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Offre publiée le 24/01/2025

💼 Offre d'emploi

Type de contrat
Intérim - 6 Mois
Durée de travail
35H Autre (35H Autre)
Expérience
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 11.88 Euros à 11.89 Euros sur 12.0 mois
Permis demandé
Aucune information

📍 Entreprise

Logo ADECCO FRANCE

Employeur
ADECCO FRANCE
Secteur d'activité
Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)

Lieu de travail

14 - Breuil-en-Auge (Code postal 14130) Voir sur une carte

Description de l'offre

Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la construction de maisons individuelles, reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation.

Votre rôle consistera à assurer l'entretien et la propreté des espaces de vie, en veillant à maintenir un environnement sain et sécurisé pour les occupants. Vous serez chargé de la gestion des déchets, du nettoyage des sols, des surfaces et des équipements, ainsi que de signaler toute anomalie ou besoin de réparation.

Profil :
Nous recherchons un individu consciencieux et fiable, capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène. Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.


Le contrat débutera la semaine du 17 février 2025. Vous fixera le jour de travail en accord avec le client.
Durée hebdomadaire : 3h

Rejoignez notre client et participez à la création d'un environnement de vie agréable et sécurisé pour les résidents. Votre contribution sera essentielle pour maintenir la qualité et la réputation de notre client dans le secteur de la construction de maisons individuelles.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

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Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187DQGJ

Libellé ROME de l'offre d'emploi : Employé familial / Employée familiale de maison (Code ROME : K1304)

Autre appellation de l'offre : Agent / Agente à domicile

Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.

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