Fraiseur (H/F)
Offre publiée le 23/01/2025
💼 Offre d'emploi
- Type de contrat
- CDI
- Durée de travail
- 35H Autre (35H Autre)
- Expérience
- 1 An(s)
- Salaire
- Annuel de 22000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Permis demandé
- Aucune information
📍 Entreprise
- Employeur
- CRIT INTERIM
- Secteur d'activité
- Activités des agences de travail temporaire (Code NAF 78.20Z)
Lieu de travail
65 - Louey (Code postal 65290) Voir sur une carte
Description de l'offre
Nous recherchons un fraiseur qualifié pour rejoindre une équipe de production. Le fraiseur sera responsable de l'opération et de la maintenance des machines de fraisage pour produire des pièces conformes aux spécifications. Il devra également effectuer des contrôles qualité réguliers pour assurer la précision et la conformité des pièces.
Responsabilités :
- Configurer et programmer les machines de fraisage selon les spécifications du produit.
- Surveiller le processus de production pour garantir la qualité et l'efficacité.
- Effectuer des ajustements et des réparations mineures aux machines au besoin.
- Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la conformité des pièces.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise.
- Expérience significative dans le fraisage, de préférence dans un environnement de fabrication de pièces de précision.
- Connaissance approfondie des machines de décolletage et de leur fonctionnement.
- Capacité à lire et interpréter les plans et les spécifications techniques.
- Compétences en résolution de problèmes et en maintenance préventive.
- Forte attention aux détails et souci de la qualité.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Cette opportunité s'adresse à des professionnels du fraisage possédant une solide expérience et des compétences techniques avérées.
Identifiant de cette offre d'emploi sur France Travail : 187BYVC
Libellé ROME de l'offre d'emploi : Tourneur-fraiseur / Tourneuse-fraiseuse (Code ROME : H2903)
Autre appellation de l'offre : Fraiseur / Fraiseuse
Offre d'emploi et contenus récupérés en partenariat avec France Travail. Cojob n'est pas responsable des informations fournies.