Coordonateur socio éducatif H/F

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Mensuel de 1863.00 Euros sur 12 mois

+ SEGUR

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Sensibiliser un public
• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• Mettre en oeuvre des actions de communication
• Concevoir et gérer un projet

Formations nécessaires

• Bac+2 ou équivalents
  éducateur spécialisé
  DEES

Description de l'offre

Nous recherchons, pour le pôle inclusion scolaire du Finistère, et plus particulièrement
Pour son DAME situé à Quimperlé (29)
Un.e Coordonnateur.rice socio-éducatif.ve (H/F)
CDI temps complet, Convention collective du 15 mars 1966
Poste basé à Quimperlé, à pourvoir pour le 24/02/2025

MISSIONS
En tant que Coordonnateur Socio-Educatif, vous coordonnerez l'action au sein de l'équipe pluridisciplinaire et assurerez une mission de médiation en garantissant une vision globale de la personne accueillie et de son projet. Vous assurerez la prise en charge des apprentis durant leur formation. Vous aurez pour principales missions :
- D'assurer la coordination fonctionnelle au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la SEES (0 à 14 ans) et des internats, avec un rôle de soutien, de conseil et de planification des interventions et des activités ;
- D'assurer un lien avec les partenaires extérieurs et les familles, aidants afin d'éviter les ruptures de parcours scolaire et de soin
- D'animer et prendre des décisions lors des réunions de service et les synthèses des élèves en accord avec le projet de service et de l'établissement.
- D'accompagner les professionnels dans l'animation des groupes d'habiletés sociales et le travail de l'autodétermination.
- De mener la conception et la conduite de projets et d'actions en lien avec le Projet d'Établissement ;
- De piloter les projets d'accompagnement personnalisés des personnes qu'il/elle accompagne ;
- De participer à la communication et au développement du partenariat de la structure et du groupement.
PROFIL
- DEES ;
- Permis B obligatoire ;
- Bienveillance et ouverture ;
- Capacité à travailler seul, en équipe et en partenariat ;
- Capacité à rendre compte de ses actions et interventions de façon synthétique ;
- Qualités organisationnelles et rédactionnelles.
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à l'attention de Madame La Directrice par intérim du Pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion scolaire avant le 28/01/2025 sur emploi@apajh22-29-35.org