Conseiller Entreprise Agricole - Réseau d'Elevage (h/f) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Autre (35H Autre)

Expérience

5 An(s)

Salaire

Annuel de 27600.0 Euros sur 13.0 mois

Permis demandé

B - Véhicule léger Exigé

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Animation de groupes Exigé
• Expert-conseil en stratégie des filières agricoles et agroalimentaires Exigé
• Licence pro mention gestion des organisations agricoles et agroalimentaires
• Maîtrise des outils informatiques et numériques métier Exigé
• Méthodes d'élevage Exigé
• Techniques d'écoute active Exigé
• Techniques pédagogiques Exigé
• Actualiser régulièrement ses connaissances Exigé
• Analyser et gérer les risques financiers Exigé
• Analyser l'existant Exigé
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Exigé
• Collecter et analyser des données, des informations Exigé
• Collecter et analyser des informations sur les partenaires Exigé
• Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins Exigé
• Conseiller une structure dans la gestion de son activité Exigé
• Développer un portefeuille clients et prospects Exigé
• Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action Exigé
• Favoriser l'entente, la collaboration Exigé
• Mettre en place des outils d'aide à la décision Exigé
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Exigé
• Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle Exigé
• Recueillir et analyser les besoins client Exigé
• Rédiger une note de synthèse Exigé
• Rendre compte de son activité Exigé
• Sensibiliser un public Exigé
• Sensibiliser un public à une réglementation Exigé
• Suivre les évolutions réglementaires Exigé
• Valoriser et partager les bonnes pratiques Exigé

Formations nécessaires

• Bac+5 et plus ou équivalents Exigé
  économie agricole
  Approche stratégique de l entrepris
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Exigé
  économie agricole
  Management de l entreprise agricole

Description de l'offre

Au cœur de la région Grand Est, 900 salariés 10 établissements, la Chambre d'Agriculture des Vosges participe au développement économique local des territoires ruraux, en apportant un conseil indépendant, tourné vers l'optimisation, la performance économique et environnementale, les innovations culturales et technologiques.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous mettez vos compétences au service des exploitants :

Accueillir et accompagner les agriculteurs dans leurs projets d'entreprise (installation, réorientation, développement.) en réalisant des études technico-économiques et stratégiques
Accompagner les agriculteurs pour leur dossier PAC et le respect des mesures liées à la Politique Agricole Commune
Développer des références, outils et méthodes pour les actions de conseil, de formation et d'appui technique aux éleveurs dans le cadre du suivi du Réseau d'Elevage Bovins Lait à partir d'un suivi de fermes de référence, et en lien avec le dispositif régional.
Contrat : Contrat à Durée Indéterminée à temps plein
Lieu de travail : EPINAL avec déplacements
Poste à pourvoir : mars 2025 avec plan d'accompagnement à la prise de poste.
Salaire : selon compétences - RTT-Mutuelle- Ticket restaurant- Véhicule de service - PER -
Formation ingénieur agri/agro ou formation agricole Bac + 3 avec expérience
Compétences avérées en gestion économique et financière et en approche stratégique de l'entreprise agricole.
Animation et sens de la relation client
Esprit de synthèse, capacité d'écoute et analyse, et de travail en équipe.
Maitrise du pack office