Secrétaire médical(e) (H/F)

💼 Offre d'emploi

Type de contrat

CDI

Durée de travail

35H Travail en journée (35H Travail en journée)

Expérience

1 An(s)

Salaire

Horaire de 13.0 Euros sur 0.0 mois

Permis demandé

Aucune information

📍 Entreprise

Compétences nécessaires

• Accueillir, orienter et renseigner un patient
• Actualiser le dossier médical du patient
• Renseigner des documents médico-administratifs

Formations nécessaires

• Bac ou équivalent
  secrétariat assistanat
  secrétaire assistant(e) médical(e)

Description de l'offre

Dans un cadre de travail agréable, vous intégrerez l'équipe du centre de santé dentaire de Cluses en CDI, temps plein 35H par semaine et serez notamment chargé(e) de :

- Effectuer un accueil agréable (physique et téléphonique)
- Informer et renseigner le patient et tout visiteur sur le fonctionnement du centre de santé (horaires d'ouverture, possibilité de RDV, documents à fournir, etc)
- Faciliter le parcours de soins (expliquer le circuit de prise en charge du patient au sein du centre)
- Créer, suivre, centraliser et mettre à jour le dossier administratif du patient, en relation avec les services supports de l'entreprise et les organismes externes,
- Réaliser la liaison avec les organismes sociaux et complémentaires santé (prise en charge, entente préalable)
- Etablir la facturation et les encaissements
- Réaliser les relances, suivre les impayés, clôtures de caisses, selon les délais et procédures comptables

Compétences et expériences :

- Rigueur, écoute, esprit de service et d'équipe et organisé.
- Vous avez une expérience obligatoire de minimum 1 à 2 ans dans un poste similaire.

Lieu de travail : Centre de santé dentaire de Cluse, 74300
Début du contrat : Dès que possible
Rémunération:
Salaire fixe selon profil + prime d'objectif + 5 semaines de congés payés par an + titre restaurant (9 € / journée travaillée) + avantages CSE + prise en charge à 60 % des frais d'abonnement de transport en commun et forfait mobilité douce de 40 € (selon conditions) + mutuelle groupe (65 % pris en charge par l'employeur) + dispositif Action Logement + assistance sociale disponible + plateforme KLARO.

La Mutualité Française Rhône Pays de Savoie est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap.